職種別の選考対策
年次:
19年卒 総合職(事務系)
総合職(事務系)
No.39447 本選考 / 人事面接(二次面接)の体験談
19年卒 総合職(事務系)
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19年卒
人事面接(二次面接)
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本選考
早稲田大学 | 文系
2018年5月下旬
人事面接(二次面接)
2018年5月下旬
会場 | 企業オフィス(東京) |
---|---|
試験時間 | 30分 |
社員の人数 | 2人 |
学生の人数 | 1人 |
結果通知時期 | 1週間以内 |
結果通知方法 | メールで |
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
人事(入社14年目女性、入社22年目男性)
会場到着から選考終了までの流れ
受付をし呼ばれたら面接室へ1人で行く
持ち物で健康診断書、卒業見込み証明書、履歴書(大学指定)を提出した
履歴書内容(最終面接でも使われました)
・学歴
・学業で力を入れたこと
・学業以外で力を入れたこと
・趣味特技
・自己PR
・志望動機
質問内容
・自己PR
・サークル活動について
・アルバイトについて
・ゼミ活動について
(深掘りとして、活動の中でどのような課題があってそれをどのように解決していったか)
・志望動機、志望職種
・逆質問
・他社選考状況
雰囲気
とても和やかな雰囲気だった
2人の面接官の方が順番に気になった所を深掘りするスタイルだった
注意した点・感想
人事の方との会話という感じだったので聞かれたことに対して丁寧に答えようと心がけた。新卒採用担当者の方が2人で面接をしていたので多くの学生を見る中でいかに印象付けるかを考えた。主に深掘りで結構深いことまで聞かれたので自己分析は大切だと思った。
参考にした書籍・WEBサイト
企業HP
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