職種別の選考対策
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25年卒 技術系職種
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No.361810 インターン / インターンシップの体験談
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25年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 非公開
インターンシップ
実施日程 | 1月下旬 |
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実施場所 | 神戸本社 |
インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
インターン期間 | 1日 |
参加社員数 | 基本1-2名、あとは説明などで随時人の出入りがあった |
参加学生数 | 50人くらい |
参加学生の属性 | 理系の院生が多い |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
インターンでは3つの大豆カスピ海ヨーグルトの官能検査を個人で行い、それをもとに約60分のグループワークでポジショニングマップの作成と改良案の提案をしました。グループはランダムで6名ほどに分けられ、ワーク後には2分のプレゼン、2分ほどの質疑応答がありました。
ワークの具体的な手順
まず午前中に官能検査があり各個人で3つのカスピ海ヨーグルトを各項目5段階で評価し、共有しました。午後からそれをもとにポジショニングマップの作成と改良案を考え発表、質疑応答がありました。
インターンの感想・注意した点
このインターンシップから優秀者が早期選考へ案内されるという噂を聞いていたのでできるだけ積極的に参加しようと注意した。特にグループワークでは発言の量や提案の量をできるだけ多くし、アピールできるように心がけた。
懇親会の有無と選考への影響
早期選考への案内
インターン中の参加者や社員との関わり
座談会では4名ほどの社員の方とかなりざっくばらんに話すことが出来た。参加者とは同じグループだった人とは半日かなり深く関わったが他のグループの人とはワークの発表の質疑応答のときくらいしか関わらなかった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
昆布と大豆の会社
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
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