職種別の選考対策

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志望動機

三菱総合研究所の研究員・コンサルタントに興味を持ったきっかけ

夏のインターンシップで事業内容に興味を持ったから

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三菱総合研究所の研究員・コンサルタントの志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）

人材育成に力を入れていること、社風や企業カルチャーが自身にあっているかどうかを大切にしている。同期や上司と活発に交流可能な環境なら、決して容易でない仕事もチームで取り組みながら前向きな自己研鑽の...

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選考の感想

同業他社と比較して三菱総合研究所の研究員・コンサルタントの選考で重要視されたと感じること

選考においては、研究の意義やきっかけを明確に伝えることで研究にしっかりと向き合う姿勢をアピールしました。その中でも、論理的に話すなどして研究内容やバックグラウンドをわかりやすく伝えることが大事だ...

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他社と比べた際の三菱総合研究所の研究員・コンサルタントの魅力

官庁とともに産業政策をつくり、民間企業とともにその政策を具体化してきた特殊なバックグラウンドを持つ

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三菱総合研究所の研究員・コンサルタントの選考で工夫したこと

採用ページだけでなく、会社の中期経営計画を読んで企業研究することを行いました。同業界の競合他社と比較してMRIを志望する理由を明確にし、その業界の研究をしっかり行っているか、志望の高さをしっかり...

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三菱総合研究所の研究員・コンサルタントの選考前にやっておけばよかったこと

特になし

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三菱総合研究所の研究員・コンサルタントを受ける後輩へのメッセージ

論理的な話し方を選考では意識すると良い

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内定

25年卒

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【三菱総合研究所の研究員・コンサルタントに興味を持ったきっかけ】四季報で見た際の年収が高く、興味を持った。 【三菱総合研究所の研究員・コンサルタントの志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）】自身の専攻と6年間培った理系の素養が活かせるかどうか。コンサル・シンクタンクの中でもあまりがつがつしてい...

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【三菱総合研究所の研究員・コンサルタントに興味を持ったきっかけ】先輩に内定者がいた為 【三菱総合研究所の研究員・コンサルタントの志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）】研究室の先輩で私自身と性格が非常に似ている人がいて、就職活動の序盤はその人が応募していた企業に応募していました。就職活動中盤に...

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【三菱総合研究所の研究員・コンサルタントに興味を持ったきっかけ】夏季インターンシップ 【三菱総合研究所の研究員・コンサルタントの志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）】規模の大きさ、やりがい、人の良さ、専門性の高さ。他にはシンクタンクやコンサルファームを受けていた。インターンシップでは様々な業...

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筑波大学大学院 | 理系

【三菱総合研究所の研究員・コンサルタントに興味を持ったきっかけ】日本において官公庁に対して大きな影響力を持つから。 【三菱総合研究所の研究員・コンサルタントの志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）】１、現存する社会課題に対して仕組み作りから解決できる仕事 ２、日本において影響力を持つ ３、...

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