職種別の選考対策
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No.15408 本選考 / グループディスカッション(GD)の体験談
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18年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
非公開 | 非公開
2017年4月11日
グループディスカッション(GD)
2017年4月11日
会場 | 企業オフィス(東京) |
---|---|
試験時間 | 30分 |
社員の人数 | 2人 |
学生の人数 | 6人 |
結果通知時期 | 2週間以内 |
結果通知方法 | 電話で |
会場到着から選考終了までの流れ
GDのメンバー事席に座る。アイスブレイク。会場を移動しGD
GDのテーマ・お題
新しいランチパックを考える。
GDの手順
特に資料はなくいきない開始する。ターゲット、コンセプトなど前提条件を最初に決める。その後アイディアをどんどん出していく。次に似たもの共通するものをまとめて一つの形にする。最後にプレゼン用意をして終了。
GDが始まる前のアイスブレイクの有無
早く会場に就いた者同士各々に話す。
プレゼン時間の有無
発表者としてプレゼンをした。1分程度にまとめ聞き手の社員さんが飽きないように気を付けた。
雰囲気
クラッシャーなどはいなくて皆議論に集中していた。企業研究をしていれば議論に参加しやすい。
注意した点・感想
テーマについてある程度予測ができたので企業研究をかなりした。他の会社に比べて志望度を見ているような気がした。GDのテクニックだけでは太刀打ち不可能。会社、商品のことが分かっていれば発言にも重みが出るし選考をパスする可能性も高い。
参考にした書籍・WEBサイト
会社ホームページ
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