工機ホールディングス

3.7

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】はじめに会社概要の説明や工具開発に関する業務の話や研究開発職についての説明を聞いた。その後、各メーカーの電動工具製品を使用し、スペックや機能の説明を受けた。最後に技術系の若手社員2名との座談会を行った。　【ワークの具体的な手順】電動工具の使い方について説明を受ける。 使用...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術職、人事　【会場到着から選考終了までの流れ】teamsでの実施だった。 5分前には接続し、面接を行った。　【質問内容】エントリーシート内容。 研究内容深堀、一般的な面接内容。 志望理由、特にmakitaではなく工機ホールディングスじゃないといけない理由について深く聞か...

【試験科目】tracs.jp 不適性検査スカウター、能力検査と適性検査 資質検査「SS」,精神分析「SB」,定着検査「TT」,能力検査「NR」　【各科目の問題数と制限時間】不明　【対策方法】対策のハウツーはないのでSPIで対策をしました また、夏季インターンシップ特典でweb適性検査では選考せず、web適性検査の受験...