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インターンシップ
実施日程 2020年8月中旬の一日、9月上旬の一日
実施場所 オンライン
インターンの形式 演習形式
インターン期間 2日間
参加社員数 3名
参加学生数 12人
参加学生の属性 特に傾向はなし

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

（一日目）会社の社風、事業内容について、人事以外の社員の方も招いて詳しく説明→来週までの課題発表、その説明
（二日目）一人ずつ学生が発表→フィードバック→全体の総括、質問タイム、今後の選考についての説明

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ワークの具体的な手順

完全に宿題形式。インターン一日目から、一週間後の二日目までに一人で仕上げたワークを発表し、他の人の発表や社員からのフィードバックで成長を図るもの。

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インターンの感想・注意した点

地方民放局の仕事内容、貴社の色を知るのにはとっても良い内容である。また、実際に初対面の多くの学生の前でプレゼンを行うのは程よい緊張感もあり、良い経験になった。常ににこやかに相槌を打って話を聞くように心がけた。

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インターン中の参加者や社員との関わり

頻繁に行われた。会社説明中にも名指しで発言を求めることがあった。しかし、緊張感のある張り詰めた空気ではなく、終始和やかな雰囲気で行われた。オンラインでもこれだけ積極的にコミュニケーションを取ろうとしてくれる会社はなかなかないと思う。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

和やかで個性的な人も多いイメージ

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

個性を受け入れる、活かす姿勢がすごい

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ONE CAREERでは、福島中央テレビの2022年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。また福島中央テレビのインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、福島中央テレビのインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、広告・マスコミ業界の分析や福島中央テレビの企業研究にも役立ちます。
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