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23年卒 技術系
技術系
No.228600 本選考 / グループディスカッション（GD）の体験談

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23年卒
グループディスカッション（GD）
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本選考
東京大学大学院 | 理系
2022年4月下旬
グループディスカッション（GD）
2022年4月下旬
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 30分
社員の人数 2人
学生の人数 4人
結果通知時期 当日中
結果通知方法 口頭

会場到着から選考終了までの流れ

会場に到着し、選考開始前に軽く自己紹介を行い、GDにおける役割を先に決定した。（司会進行、書記、タイムキーパー）。
その後、旅費手続き、検温を済ませた後、会議室へ通された。

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GDのテーマ・お題

「健康を維持するために最も大切なことは何か？」

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GDの手順

1、自己紹介（名前と出身大学）
2、役割決定（司会進行、書記、タイムキーパー、事前に決定済み）
3、テーマの掘り下げ、定義づけ（健康の定義など）
4、会議（25分、アイデア出し）
5、まとめ（3分、意見の擦り合わせ、最終決定）
6、発表

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選考官からのフィードバックの有無

掘り下げが足りないと言われた。
健康とは、何歳くらいの健康を指しているのか、維持はどのくらいの期間か、など。

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雰囲気

非常に和やか、事前に自己紹介、役割を決定していたためスムーズに議論が進んだ。

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注意した点・感想

話があまり脱線しないように、掘り下げる方向に気をつけた。また、最初の定義がうまくいっていないと議論が進まなくなるため、テーマの詳細な決定や舵取りが極めて重要と感じた。事前に打ち合わせをしておくともっと楽に進められたと思う。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考
2022年3月中旬
オンライン工場見学
OB訪問
エントリーシート
2022年4月初旬
WEBテスト
2022年4月下旬
一次面接
2022年4月下旬
グループディスカッション（GD）
2022年4月下旬
最終面接
内定
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2人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒
エントリーシート（ES）
/
本選考
大学非公開 | 理系
【研究テーマの目的・背景・内容などを教えてください。】我々の身の回りには、鉄を用いた構造物が多く存在し、安全性の確保のために、非破壊検査が行われている。それらの構造物の破壊原因の大部分が、微小欠陥が進展して生じるものである。現在の技術をもってしても、検査不備による事故が発生している。そこで、新たな検査手法として、◯◯を応用...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、UACJの2023年卒の本選考で出題されたグループディスカッション（GD）のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、UACJのGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。UACJのGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
  • 27年卒
    • 事務系
    • 技術系
  • 26年卒
    • 事務系
    • 技術系
  • 25年卒
    • 事務系
    • 技術系
  • 24年卒
    • 事務系
    • 技術系
  • 23年卒
    • 事務系
    • 技術系
  • 22年卒
    • 事務系
    • 技術系
  • 21年卒
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  • 15年卒
    • 事務系
    • 技術系
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    • 事務系
    • 技術系
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