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No.125495 本選考 / グループディスカッション（GD）の体験談

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21年卒
グループディスカッション（GD）
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本選考
大学非公開 | 文系
2020年2月
グループディスカッション（GD）
2020年2月
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 30分
社員の人数 2人
学生の人数 5人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

会場到着から選考終了までの流れ

説明会→グループディスカッション

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GDのテーマ・お題

就活を1文字で表すならば何か

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GDの手順

自己紹介をするように指示があった。自己消化の内容もメモされていた気がする。その後10分程度でテーマについて話し合った。大きな紙を全員で共有しメモしていくスタイルだった。時間が来たら代表者1人が発表して終了。

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GDが始まる前のアイスブレイクの有無

自己紹介とあだ名を決める。

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プレゼン時間の有無

最後に代表者が発表する。

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雰囲気

和やか。人事もにこやかだった。

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注意した点・感想

どのように話し合いを進めようとしていたかがみられていると思う。1人で突っ走るのはよくない。しかし、グループの中に埋もれてしまうのは加点されない。他の人の意見を肯定しつつ話し合いを進めいてくと評価が良かった。

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投稿ありがとうございました。

基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考
2020年2月
企業説明会
2020年2月
グループディスカッション（GD）
2020年3月
個人面接
2020年4月
リクルーター面談
2020年5月
キャリアセッション
2020年6月
最終面接
内定
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    事務系総合職

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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、すずまるの2021年卒の本選考で出題されたグループディスカッション（GD）のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、すずまるのGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。すずまるのGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
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