ユーシーカード

3.8

【志望理由（300字以内）】私は塾講師として生徒に尽くし、感謝されることに喜びを感じることから、仕事を通してより多くの人に幸せを与えたいと考えており、決済という全ての人に関わる行為を便利にする、カード業界に興味をもっています。御社は、みずほフィナンシャルグループを母体として蓄積したビッグデータを活かし、強みである加盟店事業...

【当社のインターンシップに期待すること（100字以内）】ワークを通じて、貴社で働く自分像を具体的に描き、これから本格的に始まる就職活動の一助になることを期待しています。また私が企業選びにおいて重要視している会社の雰囲気について学ぶことも期待しています。　【あなたのキャッチコピー（15字以内）】ストイックな体力モンスター　【...

【採用人数・倍率】10人程度　【内定者の採用大学・学歴】GMARCHなど　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】体育会が1人いたがそのほかは不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】副社長、営業部長などトップの管理職　【会場到着から選考終了までの流れ】大会議室に案内される　【質問内容】最初に簡単な自己紹介済ませてから椅子に座る。 その後格面接官から2、3個ずつ質問される。 主な質問としては 入社して何がしたいか どんなサービス、商品があれば便利だと...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】管理職クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同様の会場に案内される。　【質問内容】自己紹介 大学や学部について どんなことを勉強していたか 学生時代に頑張ったこと 留学について ◯◯で何を勉強したか 志望動機 どういったことをしたいか クレジットカ...

【会場到着から選考終了までの流れ】面接と同じ会場に案内される　【GDのテーマ・お題】いくつか選択肢がある中どのテナントが一番売上が良さそうか計算して順位を決める　【GDの手順】まず最初にアイスブレイクで班員と打ち解ける。その後資料が配られ、その資料の読み込みに5分程度与えられる。その後各班に30分ほど時間が与えられ、テーマ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】2年目の若手現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】一人一人ブースへ案内される　【質問内容】自己紹介 大学でどういった勉強をしていたか 大学の自分が所属している学部について 学生時代に頑張っていたこと 留学について（学生時代に力を入れたことで留学について話したため）...

【試験科目】国語 数学　【各科目の問題数と制限時間】比較的少なめ　【対策方法】SPIの勉強をする

【志望理由】私は◯◯でキャッシュレス生活を経験してきました。その後帰国し、日本で引き続きキャッシュレス生活を実践しようとした時に、日本ではクレジットカードを使える環境づくりができていないことに気づきました。そこで自分自身がキャッシュレス化に少しでも貢献したいという思いからこの業界を志望しました。その中で貴社を選んだ理由はみ...

【志望理由】加盟店事業を通じて日本のキャッシュレス化を推進し、日本経済の発展に寄与したいからです。語学留学中、キャッシュレス決済の便利さと日本の良さを実感し、キャッシュレス決済に関わることでに日本に貢献したいと考えています。加盟店事業に携わり、決済インフラを拡大する仕事をすることでより豊かで便利な日本の発展に寄与したいです...

【志望理由　字数制限なし】私は、現金が動く全ての業界をターゲットに決済インフラを拡大し、日本のキャッシュレス化に大きく貢献したいという目標があります。キャッシュレス化に向けて、“現金”から“消費者・加盟店に利益をもたらすクレジットカード”に変えていくには、カードが使える環境を広げていく必要があると考えました。貴社では加盟店...

【志望理由】貴社の外貨建て決済サービスやUC電話通訳サービスなど、少数精鋭で新しい事に挑戦している姿に魅力を感じています。新しいインフラを構築する事によって、より人々の生活を豊かにしたいと思い、志望致しました。　【学生時代に力を入れたこと】◯◯塾での新規入塾生獲得 （1）一人一人の個性に合わせ、趣味や部活動の話題やレベル...