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No.131429 本選考 / 一次の体験談

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21年卒
一次
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本選考
早稲田大学 | 文系
5月中旬
一次
5月中旬
会場 オンライン
試験時間 約一時間
社員の人数 1人
学生の人数 1
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 マイページ上で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

若手社員　入社3〜5年　営業

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会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

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質問内容

志望動機などESに記載したことの深掘りがされました。基本はESに沿った質問ですが入念に準備しましょう。後半は逆質問の時間が半分ほど設けられており、自分の興味のあることを聞けました。聞くことがわからない場合は面接官の方から軽く企業説明をすることもあります。

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雰囲気

比較的にフランクな感じ、年次も近いのでなごやかだった。

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注意した点・感想

若手で話しやすい感じでしたが、礼儀やマナーは忘れず堅実に対応しました。最初の面接で何もわからなかったので、企業研究や質問の準備などは可能な限り入念にしました。対面の場合は焦ったときにメモを見ることができないのでしっかりと頭に入れておく様にした方がいいと思った。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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ONE CAREERでは、プロテリアル（旧：日立金属）の2021年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、プロテリアル（旧：日立金属）の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。プロテリアル（旧：日立金属）の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析やプロテリアル（旧：日立金属）の企業研究にも役立ちます。
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