職種別の選考対策
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19年卒 総合職
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No.33020 インターン / インターンシップの体験談
19年卒 総合職
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19年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
| 実施日程 | 2月中旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 本社 |
| インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
| インターン期間 | 1日 |
| 参加社員数 | 1チーム5人 |
| 参加学生数 | 25人 |
| 参加学生の属性 | 大東亜帝国から早慶まで幅広い所属大学だった |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
・仕事内容についての説明
・外部講師による企業の選び方に関するアドバイスを受ける講座
・新規共済の立案を行うグループワーク
グループワークでは発表があり、それに対する社員からの細かいフィードバックがある。
ワークの具体的な手順
グループワークでは新規共済を企画する。対象年齢や保障内容等を話し合い、まとめ発表する。
インターンの感想・注意した点
グループワークの時間が多いため、自分の意見を一方的に伝えるのではなく、相手の話を聞くことを意識しながら話し合うことが大切だと感じた。グループワーク中の様子についてのフィードバックを受けることができたため他社の選考でも気をつけるべきことを知ることができた点がよかった。
インターン中の参加者や社員との関わり
基本的には同じ班のメンバー内での作業が多いため、他の参加者との関わりは多くない。社員はすべてのテーブルを満遍なく周り、全体を見回しておりテーブルに担当の社員がいる形ではなかった。そのため班員との仲は非常に良くなる。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
良くわからない点が多いが、興味がある。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
自分にあった穏やかな方が多そうで魅力的である。
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