職種別の選考対策
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24年卒 事務職
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No.312744 インターン / インターンシップの体験談
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24年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 11月上旬 |
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実施場所 | オンライン、本社 |
インターンの形式 | 企業説明、職種紹介、職種理解を深めるGD及びその発表、座談会 |
インターン期間 | 2日間 |
参加社員数 | オンライン三名、対面10数名 |
参加学生数 | 20名程度 |
参加学生の属性 | 早慶~日東駒専 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
一日目に各職種に対してグループ毎に疑問点を纏め、それを二日目対面で直接社員に質問し詳しい業務説明を聞くという形になる。またグループ毎に担当を決められ、割り当てられた担当についてPPにまとめて発表する。
ワークの具体的な手順
質問→PP作成→発表
インターンの感想・注意した点
終始社員、学生共に穏やかで(選考要素があったとしても)穏やかに進む。特に役員クラスと話すことは他社ではない経験であったため新鮮味があった。インターンシップ終了後も社員と話せる機会があるため、熱量の高さをアピールできる。
インターン中の参加者や社員との関わり
二日間とも同じ学生グループで過ごすことになるためある程度打ち解けるとスムーズに事が進む。また如何に一日目で職種に対する良い質問を考えておくかで二日目の理解度が変わるため、しっかり取り組みたい。対面では初歩的なところから専門的な部分まで深く知れるため理解が深まる。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
建設業=3K
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
事務職は技術職に比べると労働条件はましになる。社是が体現されている企業。
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