職種別の選考対策
年次:
18年卒 開発職
開発職
No.12737 本選考 / グループディスカッション(GD)の体験談
18年卒 開発職
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18年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
非公開 | 理系
6月上旬
グループディスカッション(GD)
6月上旬
会場 | 貸会議室(東京) |
---|---|
試験時間 | 1時間ほど |
社員の人数 | 2人 |
学生の人数 | 5人 |
結果通知時期 | 当日中 |
結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
受付で名前を伝えて、席についた
GDのテーマ・お題
仕事をする上での優先順位のつけ方について
(どの仕事から片付けるべきか)
GDの手順
問題文を読む時間が与えられ、5分ほど考える、その後各自1分ずつで自分の考えをプレゼンする。そして、30分ほどグループで仕事の優先順位付けを行い、最後に代表者1名が発表する。それに対してフィードバックを受ける。逆質問あり。
プレゼン時間の有無
問題文を読む時間が与えられ、5分ほど考える、その後各自1分ずつで自分の考えをプレゼンする。
選考官からのフィードバックの有無
最後に代表者1名が発表する。それに対してフィードバックを受ける。逆質問あり。
雰囲気
少し厳格な雰囲気。
注意した点・感想
初めに注目すべき軸を2点ほど決め、それに沿って優先順位をつけていった。常に会話を円滑に進め、会議の主導権を握ることを意識していた。頭をつかうGDだったが、他の企業のGDよりも何倍も楽しかった。また将来仕事をする上で役に立ちそうだと感じた。
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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
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