職種別の選考対策
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24年卒 経営戦略本部
経営戦略本部
No.330274 インターン / インターンシップの体験談
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24年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
実施日程 | 9月中旬 |
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実施場所 | オンライン |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 3時間半 |
参加社員数 | 5人 |
参加学生数 | 20人 |
参加学生の属性 | 様々 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
日本の夏を盛り上げるためにコカ・コーラボトラーズジャパンがどのようなことをできるか企画するといったものであった。営業職のインターンシップは対面だったようだが、こちらはオンラインでの開催であった。SNSなどを用いた企画を考えるチームが多かった印象である。
ワークの具体的な手順
説明→ワーク→解説
インターンの感想・注意した点
営業や製造など、他の職種も巻き込んで一つの企画が進んでいくため、周りの意見に対する協調性を大事にするようにした。その一方で、自分の意見もしっかりと伝えるようにし、メンバーの考えを大切にしながらも企画を推進できるような立ち回りを心掛けた。
インターン中の参加者や社員との関わり
インターンシップの参加者とは座談会の中で少し交流があったが、それ以外には特に交流はなかった。また、社員の方々に関しては各セクションの説明をそれぞれの職種の方が担当されていたり、座談会で質問をすることができた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
コカ・コーラの日本支部
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
コカ・コーラの日本での販売のみを担っている会社。
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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。