職種別の選考対策
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19年卒 エンジニア職
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No.33093 インターン / インターンシップの体験談
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19年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 非公開
インターンシップ
実施日程 | 2018年2月上旬 |
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実施場所 | 工場 |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 1日 |
参加社員数 | 10名弱 |
参加学生数 | 40名弱 |
参加学生の属性 | 工学系大学生、大学院生 |
交通費補助の有無 | 交通費企業規定額支給 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
ニチレイのグループ会社やニチレイフーズについての簡単な会社説明があった後に、実際に工場見学をし商品が作られていく様子を社員の方に案内してもらいました。工場見学後少しの時間試食会があり、そのあと工場の課題を班分けしたメンバー毎で解決するグループワークがあり、さらに発表の時間もありました。
ワークの具体的な手順
会社概要説明、工場見学、試食会、グループワーク、発表
インターンの感想・注意した点
初めてインターンシップで課題解決のグループワークをしたため、自分がどのようにふるまうのが正しいのか最後まで答えは出ませんでした。しかし、自分ができることを最大限頑張ろうと思い、それを目標にして取り組みました。
懇親会の有無と選考への影響
選考への直接的な影響はないと思います。
インターン中の参加者や社員との関わり
参加者が多く、インターンシップ参加者全員の顔と名前を一致させることは難しかったです。グループワークがあったため同じぐるグループだった人とはある程度仲良くなりました。社員の方とは工場見学や試食会、グループワークなどの話す機会がたくさん設けられていて、様々なことを聞くことができました。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
企業のイメージは日本の冷凍食品会社の一つといったイメージしかありませんでした。また、食品業界でエンジニアがどういった仕事をしているかといったことも知りませんでした。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
食品のエンジニアは工場のトラブル解決だけではなく、設計業務や設備導入も行っていて想像以上に多くの仕事をしていることを知りました。
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