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No.367309 本選考 / ジョブ選考の体験談

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25年卒
ジョブ選考
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本選考
大学非公開 | 理系
3月
ジョブ選考
3月
会場 オンライン
試験時間 30分
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 当日中
結果通知方法 メールで

会場到着から選考終了までの流れ

メールで面談の案内が来て、ジョブ選考に参加するかを聞かれる。

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ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

人事の方と面談をするだけです。

・現在の就活状況
・受けている企業
・受けている業界
・ジョブ選考に参加するか否か
等を、会話ベースで聞かれ、答えていく。

最後に、「質問はありますか」と聞かれたので、選考フローについて聞いた。

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ワークの具体的な手順

なし

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雰囲気

インターンシップで顔なじみなので、和やかな雰囲気でした。

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注意した点・感想

特にありません。

強いて言うのであれば、面談前までに、ジョブ選考に参加するかを決めておいた方が良いと思います。その場で曖昧な返事をするよりも、言いきれた方が、その職種に就きたいという志望度が伝わるからです。

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懇親会の有無と選考への影響

ここで選考フローがわかれるため。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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3月
ジョブ選考
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3月
一次面接
3月下旬
最終面接
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内定
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25年卒
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【試験科目】言語、非言語、図形　【各科目の問題数と制限時間】合計1時間　【対策方法】図形は他社の選考で練習するしかない、言語・非言語は市販の対策本で対策する
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内定
25年卒
一次面接
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大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長職　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室みたいなとこで静かに待ったあと、採用担当の方が部屋まで案内してくれる。終わったら、すぐ帰宅。　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に頑張ったこと（自己紹介で軽く学生時代に力を入れたこと2つに触れたので、どちらとも聞かれました） ...
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25年卒
二次面接
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大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】どちらも人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、接続後、すぐに開始　【質問内容】学生時代に力を入れたことの深掘り ・なぜ始めようと思ったのか ・大変だった経験は？それをどのように乗り越えたか ・チームの中での立ち位置、役割は？ ・これから挑戦したい...
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25年卒
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【内容】インターンシップ参加者限定で沿線の街づくりの概要説明および設備見学を行った。その後、学生と社員の方で座談会と懇親会がある。　【注意した点・感想】鉄道、都市開発、生活サービスのそれぞれの事業をしっかりと把握した上で見学を行うこと。自分なりの視点や考えを持ちながら、社員の方に質問を行うこと。懇親会では、人事の方とフラン...
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25年卒
最終面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長、他人事の上席　【会場到着から選考終了までの流れ】事前に人事の方から面接に関する説明を受ける 面接終了後、人事の方と10分程度面談を行う。 「面接で言い残したことはないか」「他社で内定はあるか」などを聞かれる。　【質問内容】学生時代に力を入れたことについて ・なぜ...
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25年卒
グループワーク
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【会場到着から選考終了までの流れ】社員の方から案内され、グループの学生と交流をしながら、ワークの手順と締め切り等を伝えられる。最後に発表があり、フィードバックを頂いて終了　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンシップ中の座学や現場見学を通じて、将来行うべき新規事業を立案するというのが課題だった。中間発表を...
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  • 27年卒
    • 総合職
    • 鉄道エキスパート職（東急電鉄）
  • 26年卒
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