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職種別の選考対策
年次：

メーカー サッポロビール
22年卒 事務系総合職
事務系総合職
No.147470 本選考 / グループディスカッション（GD）の体験談

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22年卒
グループディスカッション（GD）
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本選考
非公開 | 文系
2021年4月中旬
グループディスカッション（GD）
2021年4月中旬
会場 オンライン
試験時間 1時間程度
社員の人数 1人
学生の人数 5or6人
結果通知時期 当日中
結果通知方法 メールで

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインでメインルームに集合→全体説明→ブレイクアウトセッション→アイスブレイク→GD→発表→退出

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GDのテーマ・お題

サッポロ生ビール黒ラベルのブランド価値を高め、売上5倍にするための施策を考えよ。

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GDの手順

前提確認5分→個人ワーク5分→共有5分→現状分析10分→アイデア出し15分→まとめと発表10分。インターネットの使用が可能だったため、個人ワークで黒ラベルのコンセプトを調べられたのは他社ではあまりないところかもしれない。発表後に簡単に社員からのフィードバックがあった。

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GDが始まる前のアイスブレイクの有無

そんなにはなかったけど6分ほどあった。

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プレゼン時間の有無

プレゼン時間は2分以内。

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選考官からのフィードバックの有無

簡単なフィードバック

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雰囲気

終始和やか。社員の方が1人いらっしゃったが、見守る様子でGDを進めた。

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注意した点・感想

議論の質にはこだわった。一度出た結論でも前提と異なっていれば、意見として筋が通らないので、躊躇せず全体に伝えて改善案を練った。自分の場合、本当に黒ラベルが好きでよく飲んでいたので個人ワークの共有時に味のコンセプトに共感するなど製品に対する愛も少し伝えた。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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本選考
エントリーシート
3月中旬
WEBテスト
2021年4月中旬
グループディスカッション（GD）
2021年5月中旬
一次面接
2021年5月下旬
最終面接
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22年卒
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非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】不明　【対策方法】対策本で勉強した。
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内定
22年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長や様々な部署の部長や課長。　【会場到着から選考終了までの流れ】最初に10分間人事の方とアイスブレイクの時間がある。 ↓ その後、移動し面接スタート。 ↓ 面接は20分程度。　【質問内容】・自己紹介。 ・学生時代頑張ったこと。なぜ取り組んだかや大変だったことなど...
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内定
22年卒
一次面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、マーケティング部長　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら指定のURLから入室。　【質問内容】・就活状況 ・志望順位とその理由 ・どんな企業のインターンに参加したか →その企業の印象 ・学生時代に力を入れたこと深掘り →活動を始めた理由 →一番難しか...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
22年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】より安定度や年収が高く、社風的にも良いと思える企業から内定をいただいたため。　【採用人数・倍率】早期は10名ほど　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
22年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で待機していたら人事の方が迎えにきてくださる。その後人事の方に事務的な説明を受け、面接を行う部屋へ案内される。　【質問内容】・自己紹介と自己PR合わせて ・学生時代に力を入れたこと深掘り →活動の感想 →どれくらいの期間 →周...
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内定
22年卒
WEBテスト
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本選考
東京農工大学大学院 | 理系
【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIと同じ　【対策方法】過去問
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内定
22年卒
一次面接
/
本選考
東京農工大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代くらいの人事の方と現場社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】初めに若手人事の方とアイスブレイクの時間が数分あり、その後面接があった　【質問内容】ESの深掘りがメイン。1000字で書いた学生時代に力を入れたことをもう一度自分の口で説明してくださいといったもの。あとは大...
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内定
22年卒
最終面接
/
本選考
東京農工大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、人事の方とのアイスブレイクと流れの説明があり、その後面接。終わった後は交通費の精算を済ませ解散。　【質問内容】ESで書いた1000字の学生時代に力を入れたことをもう一度説明してください。入社した後に何をしたいか→業務用営業と答えた...
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内定
22年卒
内定
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本選考
東京農工大学大学院 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】元から第一志望であったこともあり速承諾した。様々理由はあるが一番は「人と関わりたい・大切にしたい」という自分の軸にマッチしていたから。　【内定後の課題の有無】特になし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】6月時点ではなし　【採用人数・倍率】50人ほど　【内定者の採用大学・学歴】MARCHや地方...
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内定
22年卒
内定
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本選考
非公開 | 非公開
【承諾/辞退理由の詳細】他に行きたい企業の内定をもらったため。　【採用人数・倍率】辞退したため不明。　【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したため不明。
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、サッポロビールの2022年卒の本選考で出題されたグループディスカッション（GD）のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、サッポロビールのGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。サッポロビールのGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
  • 27年卒
    • 事務系総合職
    • 技術系（生物・化学系）総合職
    • 技術系（機械・電気系）総合職
    • 経理部門
    • DX推進部門
  • 26年卒
    • 事務系総合職
    • 技術系（生物・化学系）総合職
    • 技術系（機械・電気系）総合職
    • 経理部門
    • DX推進部門
  • 25年卒
    • 事務系総合職
    • 技術系（生物・化学系）総合職
    • 技術系（機械・電気系）総合職
    • 経理部門
    • DX推進部門
  • 24年卒
    • 事務系総合職
    • 技術系（生物・化学系）総合職
    • 技術系（機械・電気系）総合職
    • 経理部門
    • DX推進部門
  • 23年卒
    • 事務系総合職
    • 技術系（生物・化学系）総合職
    • 技術系（機械・電気系）総合職
    • 経理部門
    • DX推進部門
  • 22年卒
    • 事務系総合職
    • 技術系（生物・化学系）総合職
    • 技術系（機械・電気系）総合職
    • 経理部門
    • DX推進部門
  • 21年卒
    • 事務系総合職
    • 技術系（生物・化学系）総合職
    • 技術系（機械・電気系）総合職
    • 経理部門
    • DX推進部門
  • 20年卒
    • 事務系総合職
    • 技術系（生物・化学系）総合職
    • 技術系（機械・電気系）総合職
    • 経理部門
    • DX推進部門
  • 19年卒
    • 事務系総合職
    • 技術系（生物・化学系）総合職
    • 技術系（機械・電気系）総合職
    • 経理部門
    • DX推進部門
  • 18年卒
    • 事務系総合職
    • 技術系（生物・化学系）総合職
    • 技術系（機械・電気系）総合職
    • 経理部門
    • DX推進部門
  • 17年卒
    • 事務系総合職
    • 技術系（生物・化学系）総合職
    • 技術系（機械・電気系）総合職
    • 経理部門
    • DX推進部門
  • 16年卒
    • 事務系総合職
    • 技術系（生物・化学系）総合職
    • 技術系（機械・電気系）総合職
    • 経理部門
    • DX推進部門
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