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「迅速に決断し、すぐに行動に移す」。◯◯経験から咄嗟に判断して即座にプレーに反映する力を養いました。

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大正製薬を志望する理由をお聞かせください（300字以内）

私は「世界中の人々に健康な生活を提供する」ことを貴社で実現したいです。年配の障害者の方と交流するサークルの活動中に健康食品や医薬品を摂取する方の姿を見て、医薬品を通して誰かの健康を支える仕事に携わりたいという想いが強くなりました。そのためOTC医薬品の売上第1位であり、生活者のトータルサポート...

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学生時代、学業（学問・勉強）で特に力を入れて取り組んだことをお聞かせください。（500字以内）

大学2年次に1年間かけて◯◯産業についての調査研究をグループで行いました。当授業においては2回研究報告会があり、中間報告会後の講評において私たちの班は「話が抽象的でレポート作成のレベルだ」と酷評を受けました。私はこのまま不完全燃焼で終えたくない気持ちから、何が良くなかったのかを真剣に振り返りま...

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自己PR（学業以外で力を入れたこと、強み・弱みなど）をお聞かせください。（500字以内）

リーダーとして1500人規模の新歓パーティーを運営し、成功に導きました。新歓パーティーの運営チームは9人で構成されていました。チーム結成当初は少数で大規模な新歓パーティーを運営することから、チーム全体に焦燥感が芽生えてしまいました。そのため各自が自分本位で仕事を進め、意思疎通の不足から口論が生...

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【試験科目】能力検査・構造的把握力検査・英語検査　【各科目の問題数と制限時間】覚えていないが、一般的なテストセンターの問題と同様　【対策方法】特になし
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大阪大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事が一人、SRが一人　【会場到着から選考終了までの流れ】ルームに接続後、それぞれの面接ルームへ案内される　【質問内容】・自己紹介 ・就職活動の状況 ・志望動機 ・自己PR ・志望動機や自己PRに対するいくつかの簡単な深掘り（何故それに取り組んだのか等） 各項目につい...
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最終面接
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本選考
大阪大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】2人男性、1人女性。全員役員　【会場到着から選考終了までの流れ】最初に全室のようなルームに通され、接続確認と簡単な今後の流れについてのレクチャー、入社後の流れについて（研修についてなど）。その後、面接ルームに通されて30分ほど面接。 終わった後人事の方のいるルームに通されて面...
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22年卒
二次面接
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大阪大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】SR、MR　【会場到着から選考終了までの流れ】接続後、簡単なヒアリングや接続確認を行った後、面接ルームへ案内された　【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・エントリーシートに記載していることや前回の面接 ・前回の面接でのフィードバック ・自己PR ・就活状況について ...
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本選考
大阪大学大学院 | 理系
【試験科目】性格検査・図形配置問題　【各科目の問題数と制限時間】一般的なTALテストと同等であると思われる　【対策方法】事前にネットで調べて少し問題を把握した
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大阪大学大学院 | 理系
【志望理由（300字）】人々の健康を支えていきたいと考え、貴社を志望しました。元々学問として関心があり、健康に寄与することで社会貢献も叶うことから製薬業界に興味がありました。中でも貴社は、罹患数の多い糖尿病や炎症領域などに強みを持ち、より多くの人々の健康を支えられる点に魅力を感じました。また貴社は患者様本人への情報提供にも...
43人の方が「参考になった」と言っています。
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【自覚している性格 50文字以内でご記入ください。 】自ら高い目標を設定し、その目標を達成するまで途中で投げ出す事なく、泥臭く努力し続ける事ができる性格　【志望理由 大正製薬を志望する理由をお聞かせください（300文字以内） 】「病気で辛い想いをする患者様とその家族を少しでも減らす」という目標を実現したいからです。...
9人の方が「参考になった」と言っています。
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【大正製薬を志望する理由をお聞かせください（300文字以内）】人や社会の生活を守る製薬会社で働きたいと考えています。コロナウイルスの影響で自分の当たり前の生活は医療や医薬品に支えられていたと実感したからです。中でも、貴社のセルフメディケーション事業に力を入れている点に惹かれました。人々の健康志向の高まりから、この先病気の予...
30人の方が「参考になった」と言っています。
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    MR職（医薬情報担当者）

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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、大正製薬の2022年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、大正製薬のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。大正製薬のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、メーカー業界の分析や大正製薬の企業研究をする際に役立ちます。
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