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No.199700 本選考 / 二次面接の体験談

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22年卒
二次面接
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本選考
大学非公開 | 文系
2021年7月
二次面接
2021年7月
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 10分
社員の人数 6人
学生の人数 1人
結果通知時期 1ヶ月以内に
結果通知方法 電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

一次試験と同じ面接官に加えて、総合職の人事課長が加わっていました。

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会場到着から選考終了までの流れ

待合室から面接室へ移動

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質問内容

・今度どのような国際社会になってほしいか？
・具体的には？
・そのためにあなたは何ができる？どのように貢献したい？
・なぜそれを外務省という組織で実現したいのか？
（一次試験と比べてかなり短く、質問数も少なかった。）

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雰囲気

質問は新たに加わった総合職の面接官からのみで、他の面接官は黙って見ていました。

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注意した点・感想

二次面接はこれまでの一次試験やグループ討議などでの成績をすべて見られた上での最終確認のような面接だと聞いていたため、これまでに受けた選考の良かった点、反省点を事前にまとめておきました。ただ、私の場合は上記の数問しか聞かれず、選考の振り返りはあまり役に立ちませんでした。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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本選考
2021年6月中旬
筆記試験
2021年7月
一次面接
2021年7月
グループディスカッション（GD）
2021年7月
二次面接
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22年卒
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役職は人事部長、課長の方が多く、入省30ねんを超えている担当者でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】番号ごとに呼び出されて面接を行います。面接官4－5名から一人ずつ質問を受けて応答する形式です。一人3問ほど質問をされますが、質問内容は受験生によって異なります。　【質問内容...
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22年卒
一次面接
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部、入省30年以上、課長　【会場到着から選考終了までの流れ】2時間ほど待機したのちに本番の面接を行う。面接は2回行われ、一回目は15分間で志望動機や働き方に対する意識などを聞かれる。2回目の面接は人事部長からの面接で5分ほどで終了する。　【質問内容】どうして外務省を志望する...
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22年卒
グループディスカッション（GD）
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大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】終業したのちに担当の職員からの説明を受け、すぐにお題を渡されて編成されたグループで集団討議を行う。職員が評価し、議論への貢献度を様々な観点から考察する。　【GDのテーマ・お題】お題は年によって異なるが国内問題を扱うものが比較的多い。ただ、近年では国際的かつ外交的な問題を取り扱う傾向があるた...
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22年卒
筆記試験
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大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】国際法、憲法、教養科目、時事論文、英文和訳　【各科目の問題数と制限時間】国際法と憲法→2－3問 教養科目→40問 英文和訳→4問 時事論文→1問　【対策方法】予備校に通い対策を行う。効率よく対策できた。
1人の方が「参考になった」と言っています。
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、外務省の2022年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、外務省の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。外務省の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは公務員・団体職員業界の分析や外務省の企業研究にも役立ちます。
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