職種別の選考対策
年次：
19年卒 研究技術・生産職
研究技術・生産職
No.18818 インターン / インターンシップの体験談
19年卒 研究技術・生産職
研究技術・生産職
19年卒
インターンシップ
>
インターンシップ
大学非公開 | 理系
インターンシップ
| 実施日程 | 1月中旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 大塚製薬徳島工場 |
| インターンの形式 | 講義形式 |
| インターン期間 | 2日間 |
| 参加社員数 | 各職種10人程度 |
| 参加学生数 | 5人 |
| 参加学生の属性 | 全員旧帝大でした。また、博士課程か修士課程でした。 |
| 交通費補助の有無 | 往復の交通チケットを手配してもらえる。また、遠方の場合は前泊も可能。 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
応募職種別に分かれ、自分が大学院で取り組んでいる研究に関して、研究者の方々の前で10分間発表する。研究概要は事前にパワーポイントでまとめて提出する。その後、5分程度質疑応答がある。ここに出席される方は幅広い年代の方が来る。その後、会社説明、研究所見学が行われる。
ワークの具体的な手順
一日目：研究概要発表、懇親会
二日目：会社説明会、研究所・工場見学
インターンの感想・注意した点
研究概要発表・質疑では様々な年代の方がおり、かなり役職が上の方もいらっしゃっていた。また、研究テーマについて詳しい方がおり、鋭い質問もあったため、かなり専門的な内容で問題ないと感じた。質問内容としては、実際に事業化の可能性などについても聞かれた。研究所見学では、なかなか見ることのできない医薬品...
懇親会の有無と選考への影響
選考への影響はないと思う。
インターン中の参加者や社員との関わり
寮が宿泊先となるため、様々な大学の学生と交流することができる。また、懇親会後は学生全員で工場内から出てラーメンを食べに行ったりする。社員とは工場見学以外にも懇親会や昼食で話す機会があるので、業務以外の質問もざっくばらんにできる。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
医薬品メーカーということもあり、まじめで堅いイメージ。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
個性的な社員が多く、活気があるイメージ。
この体験談は参考になりましたか？
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
ONE CAREERへの新規登録／ログインが必要です。
その他企業の選考対策
お気に入りして募集開始の通知を受ける