職種別の選考対策
年次：
22年卒 MR職（医薬情報担当者）
MR職（医薬情報担当者）
No.147002 本選考 / エントリーシート（ES）のエントリーシート
22年卒 MR職（医薬情報担当者）
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22年卒
エントリーシート（ES）
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本選考
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エントリーシート（ES）
| 最終選考結果 | 1次選考通過 |
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大学時代に力を入れて取り組んだことについて教えてください。学生時代を100％としたら力を入れたことはそれぞれ何％ですか？（150文字以内）*
・アルバイト活動50％・学業30％・サークル活動10％・◯◯が経営する◯◯教室の集客活動10％
大学時代の中で最も力を入れて取り組んだことは何ですか？（40文字以内）
塾講師のアルバイトでクラスの状況改善に取り組んだことです。
最も力を入れた取り組みにおいて、あなた自身が立てた目標と具体的に挑戦したことを教えてください。（400文字以内）
私は高校入試対策◯◯のクラスを担当していました。しかし、成績が伸び悩み退塾する生徒が絶えず、生徒数は当初の半分の◯◯人まで減ってしまいました。そのためクラスの雰囲気が悪くなっていたことから、まず雰囲気を改善することが必要であると考えました。そして私は「受験に向けて一体感のあるクラスにする」とい...
具体的に挑戦したことの成果およびその挑戦を通して、あなた自身もしくはあなたが周囲に変化を起こしたことは何ですか？（400文字以内）
日々の積み重ねから、生徒・講師間での信頼関係を築く事への意識が高まりました。上記の取り組みを行った結果、生徒と講師のやる気向上に繋がり、以前よりも遥かに一体感のあるクラスになったからです。具体的には質問に来る生徒が増え、生徒同士でも教え・競い合うようになり、それに対して講師が全力でサポートを行...
あなたはどのようなMRになりたいですか？一言で表してください。（50文字以内）
医師に頼られるMR
その姿を実現させるフィールドが、アステラス製薬でなければならない理由は何ですか？（400文字以内）
私は貴社の患者志向で挑戦し続ける姿勢こそが「医者に頼られるMR」になるために最適な環境であると考えたからです。そもそも「医師に頼られるMR」とは医薬品情報を提供・収集・伝達することで患者さんの治療へ貢献することに加えて、医師と信頼関係を構築し気づかないニーズを引き出し、付加価値を提供できるMR...
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