職種別の選考対策
年次：
20年卒 IB：IBCA＆CM （投資銀行）
IB：IBCA＆CM （投資銀行）
No.67847 本選考 / グループディスカッション（GD）の体験談
20年卒 IB：IBCA＆CM （投資銀行）
IB：IBCA＆CM （投資銀行）
20年卒
グループディスカッション（GD）
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本選考
非公開 | 非公開
令和元年6月中旬
グループディスカッション（GD）
令和元年6月中旬
| 会場 | 企業オフィス（東京） |
|---|---|
| 試験時間 | 1時間 |
| 社員の人数 | 2人 |
| 学生の人数 | 4人 |
| 結果通知時期 | 筆記試験と同じタイミングで通過連絡、倍率は2倍 |
| 結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
集合→GD→質問
GDのテーマ・お題
投資銀行の存在意義は何か
GDの手順
各学生が認知している投資銀行部門の業務内容を共有→それぞれのステークホルダーはだれで、それぞれにどういった影響をあたえているか→社会に対してのインパクトを重み付けし相対的に評価→（時間が余ったので）発表の準備
GDが始まる前のアイスブレイクの有無
名前と大学名を共有
プレゼン時間の有無
5分間で代表者が発表
選考官からの質疑応答の有無
GDの議論の穴や、時間が余ったので受験者全員に投資銀行の志望動機や投資銀行で必要な素質がそれぞれ聞かれた。
雰囲気
かなり固い雰囲気、面接官も雑談など一切なく淡々と進んだ
注意した点・感想
2つある。1つ目は発言量を確保すること。当然であるが、発言量を確保しないと評価につながらない、自分がわからなかったら「すみません、ちょっと着いていけてないのですが詳しく説明していただけますか？」も発言した。2つ目は協調性をアピールすること。全く話さない人もいたのでその人に話を振るなどをして、協...
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