職種別の選考対策
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26年卒 コンサルタント
コンサルタント
No.409243 インターン / インターンシップの体験談
26年卒 コンサルタント
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26年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 文系
インターンシップ
| 実施日程 | 2024年10月上旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 1day |
| 参加社員数 | 7人（1人ロールプレイ顧客役、1人全体進行、2人会社説明役、3人は見守り役のようでした） |
| 参加学生数 | 16人 |
| 参加学生の属性 | 学部生も院生もどちらもいて、西日本東日本と場所も様々な大学・大学院を背景に持ってました。 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
ある1つの企業が抱える業務に関する問題が出題され、その企業の部長役が登場します。インターン生はあらかじめ決定され指定されたチームに分かれて、御社社員として、該当企業の部長にヒアリング・ディスカッションの後に業務改善の提案書のプレゼンを行う形式でした。
ワークの具体的な手順
全体説明・チーム分け→ヒアリング内容決定→ヒアリング→ヒアリングを受けて課題点の洗い出し・ディスカッション準備→ディスカッション→提案書の作成→提案書のプレゼンテーション
インターンの感想・注意した点
8時間の中で、実際にインターン生がチームで活動できる時間は5時間あるかないか、のため、その中でヒアリング内容をまとめ、ディスカッションを反映させたプレゼン資料を作成するのがとても大変でした。プレゼンはフォーマットをいただけるので、社員の方から「自分自身のフォーマットでもいいよ」と言われますが、...
インターン中の参加者や社員との関わり
基本的に発表時間とチーム分け、ヒアリングやディスカッションの時間以外は、チームにいるインターン生のみでの関わりとなり、社員の方から何かヒントをもらったり聴いたりする場面は基本ありませんでした。そのため、自分たちの現在の実力が試される場だったと思います。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
人を大切にしているので、かなり優しい雰囲気なのではないかなと思っていました。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
あまり印象は変わりませんでしたが、業務としてはインターンで頭をフル回転させたため、こんな大変なことを毎日実践していらっしゃるだろうなという印象に変わりました。
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