ファーマインド

3.4

【説明会の具体的な内容】会社概要 会社の強み 事業内容 入社後の流れ キャリアプラン 募集要項、求める人物像 選考フロー 質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】果物の流通を担っている会社　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】バナナの国内シェア1位を誇る会社　【このイベントを通しての...

【ゼミ、卒業研究等】私は◯◯に所属しています。3年の秋からゼミに所属し、卒業研究のテーマである先延ばしについて学んでいます。先行研究に関する調査として、web上にある論文検索サイトで閲覧可能な先延ばしに関係ある全ての論文に目を通し、内容をまとめました。またゼミ共同研究として、大学生と高校生における、教員のイメージの差異につ...

【承諾/辞退理由の詳細】総合職の幅が広く、センターと呼ばれる倉庫勤務になる可能性もあれば　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】水泳の全国大会出場者が内定していると聞いた。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の責任者。一次面接より年齢も役職も上のかた2名。男女1名位ずつだった。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着し、エレベータで指定の階へ。入口に内線の電話があるので、事前に知らされた番号にかける。しばらく入口の腰掛で待機。人事の方が迎えにきてくれ、大きめの会議室にとお...

【試験科目】言語、非言語、適性検査　【対策方法】直前にいつも使っている参考書等を使って苦手な問題の解法を確認した。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅の女性の人事のかた。説明会と同じ人。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためzoomに入室して開始。　【質問内容】履歴書にそった内容が聞かれていく。学生2人、面接官1人で、1つの質問に対して交互に回答が求められる。自己prや志望動機など基本的な質問が中心。総合職...

【内容】人事による会社説明と、事前に録画された現場社員による業務内容の説明。　【注意した点・感想】イベント後にあるアンケートで次の選考にすすむかどうかや質問等が聞かれた。質問などは次回の面接の際にこたえてくれるので真面目に考えたほうが良い。説明会自体は後日いつでも見返せるよう動画のurlが送られてきた。

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容】◯◯市へ脱炭素化に向けた政策提言を行うため研究した。炭素排出量が多い事業者が脱炭素化に取り組むことで、市全体の脱炭素化が進むと考えたからである。他都市を含む現行の政策ではサービス業が他の業界よりも行政支援を受けていなかった。そこで全国中小サービス業に焦点を充て、1098社へ...

【承諾/辞退理由の詳細】承諾期間以降に、第1希望の挑戦企業から内定をいただいたため。　【採用人数・倍率】不明。　【内定者の採用大学・学歴】不明。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事2人（一次面接を対応してくださった人事の方よりも年配だった）　【会場到着から選考終了までの流れ】職場の会議室、応接間のようなところで面接をしてくださった。　【質問内容】提出した書類すべてを読み込んでくださったようで、お二人ともマーカーで下線を引いてくださっていた。ES記載の...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】通常　【対策方法】特になし

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事（入社6年）女性、説明会と同じ方だった　【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOM（3分前入室完了）　【質問内容】ESの深堀質問、自己PR、強みと弱み、志望理由、具体的に挑戦してみたいこと（仕事内容）、就職活動で重視していること、複数内定をもらった場合の選択の決め手、逆質問...

【内容】業界説明、事業内容、社員の仕事紹介ほか　【注意した点・感想】説明中は全員がカメラオフ、ミュートにするように求められた。顔を覚えてもらうような説明会ではない。最後に質問を受け付けてくださる時間があったが、自分以外誰も質問していなかった。説明会直後のアンケートの中に選考に進むかどうか、また志望理由を記載するように求めら...

【説明会の具体的な内容】会社の強みや各種部署について詳しく説明してくださりました。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】バナナをはじめとしたフルーツを扱っている会社　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】バナナの加工のシェアが高く、追熟加工の高い技術を持っている。　【このイベントを通しての感想】追熟加工等...

【説明会の具体的な内容】企業説明、質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】食品卸売業、青果に強い　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】食品卸売業として、画期的な取り組みを行なっている。バナナやキウイが主。企業理念を大切にしている社員の方々が多いと思った　【このイベントを通しての感想】ファーマインド...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】常務、営業責任者、採用責任者　【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMによるオンライン面接　【質問内容】自己紹介と志望動機を簡潔に述べて下さい、学生時代力を入れたことから学んだことはありますか、他社の選考状況、何故◯◯業界しぼうなのに食品商社を見ているのか、コロナ渦での就活は...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】説明会と同じ採用担当者　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomを用いたオンライン面接　【質問内容】志望動機と簡単な自己紹介→学生時代失敗した経験とその失敗をどのようにして乗り越えたか教えてください→◯◯学部に入学した経緯を教えて下さい→卒論のテーマーである◯◯を選ばれた経緯...

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容】大学では◯◯の勉強をしている。私が大学時代一番力を入れた勉強は「◯◯」である。◯◯は、地方に観光しに行くのではなく現地の住民と一緒にまちづくりなどを行う、これからの地域活性の関わり方の概念を指す。この概念のお陰で、都市住民が地方に移住しなくても、地域活性に取り組めると学問を通して新...

【内容】事業内容の簡単な紹介　【注意した点・感想】短時間で行われた説明会のため、採用担当者の方が早口で喋っている印象であった。また説明会の感想をワークシートに書く課題があり、その課題をこなさないといけないので、真剣に聞いて、短時間で逆質問もした。