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24年卒 キャリア・コーディネーター職（営業職）
キャリア・コーディネーター職（営業職）
No.317363 本選考 / 最終面接の体験談

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24年卒
最終面接
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本選考
非公開 | 文系
2023年3月中旬
最終面接
2023年3月中旬
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 1時間
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 当日中
結果通知方法 面接中に直接

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役員

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会場到着から選考終了までの流れ

到着後、一次面接を担当してくださった人事の方と軽い雑談をし、面接室にご案内頂いてから面接開始。 自己紹介、質問、逆質問、クロージング、オフィス見学で終了でした。

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質問内容

・学生時代に一番力を入れて取り組んで、成果を上げたことについて教えてください。また、どの様な成果を上げて、その成果を上げるためにどのようなことをしましたか。
・就活の軸と、ツクイスタッフの志望動機を教えてください。
・理想の社会人像（将来ビジョン）について教えてください。

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雰囲気

少し厳格な雰囲気でしたが、面接官が女性の役員ということもあり、適度な緊張感は持ちつつ、リラックスして面接に臨めました。

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注意した点・感想

課題解決型ゼミで作成した成果物を見せたことや、ツクイスタッフの考え方に共感していることを伝えることを意識しました。また、落ち着いた雰囲気のある会社と認識していたので、面接でも自信を持って落ち着いて話すことを心掛けました。
その結果、その場で内定を頂くことができ、非常に嬉しかったです。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考
2023年2月下旬
一次面接
2023年2月下旬
WEBテスト
2023年3月中旬
現場社員との座談会
2023年3月中旬
最終面接
内定
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他の先輩のES・体験談

内定
24年卒
会社説明会（オンライン）
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本選考
非公開 | 文系
【内容】会社概要、仕事内容・やりがい、福利厚生、インタビュー動画視聴、逆質問　【注意した点・感想】特にはありません。普通に他の企業さんと同様で、メモをとりながら受ければ良いと思います。質問コーナーが最後に設けたる為、その際に質問をすれば、それ以降の選考も同じ人事の方が担当していくので、印象に残れると思います。
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内定
24年卒
WEBテスト
/
本選考
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【試験科目】基本的なSPIと性格検査　【各科目の問題数と制限時間】基本的なSPI　【対策方法】あまり選考には関係無いと言っていたので、特に対策はしませんでした。
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内定
24年卒
二次面接（最終）
/
本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性執行役員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・自己紹介 ・就職活動の軸 ・学生時代に最も頑張った事。そこから学んだこと ・アルバイトは何をしているか ・業界志望理由 ・企業の志望理由 ・志望度と他者の選考状況 ・逆質問 一次面接と...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
24年卒
内定
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本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】介護業界はあまり興味が湧かなかった為。そして会社規模が大きい会社から内定を頂いた為。　【採用人数・倍率】分からない　【内定者の採用大学・学歴】分からない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】恐らく、リーダーシップを重視していると感じました。
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内定
24年卒
一次面接（オンライン）
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方二人でした。一人は管理職の方でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインの為特になし。　【質問内容】・自己紹介 ・就職活動の軸 ・学生時代に最も頑張った事。そこから学んだこと ・強みと弱み ・アルバイトは何をしているか ・部活動以外で大学時代に頑張っ...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、ツクイスタッフの2024年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、ツクイスタッフの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。ツクイスタッフの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは人材・教育業界の分析やツクイスタッフの企業研究にも役立ちます。
  • 26年卒
    • キャリア・コーディネーター職（営業職）
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  • 25年卒
    • キャリア・コーディネーター職（営業職）
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  • 15年卒
    • キャリア・コーディネーター職（営業職）
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