職種別の選考対策
年次:
23年卒 事務・管理系
事務・管理系
No.266322 本選考 / グループディスカッション(GD)の体験談
23年卒 事務・管理系
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23年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
非公開 | 非公開
7月上旬
グループディスカッション(GD)
7月上旬
会場 | 企業オフィス(東京) |
---|---|
試験時間 | 25分 |
社員の人数 | 3人 |
学生の人数 | 4人 |
結果通知時期 | 4〜5日以内 |
結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
受付→事前説明→GD→面接→解散
GDのテーマ・お題
とあるチーム内で業務を進めるうえでAとBの意見で揉めており、どちらの意見で業務を進めていくか。
GDの手順
事前説明の段階で1枚の紙が配られ、それを黙読する。その後、GDの部屋に案内され、タイマーで時間を図りながら開始する感じです。特に役職など決めるようには言われず、ホワイトボードやメモ用紙は自由に使う感じでした。
雰囲気
緊張した雰囲気。
注意した点・感想
積極的に発言し、議論の活性化に努めました。また、一人がずっと話すのではなく、他の人もまんべんなく同じ発言回数になるように意識してました。さらに、AとBの意見のメリット、デメリットを考え、どちらの意見がより良く業務を進められるか考えながら議論を進めました。
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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。