スタートライン

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【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容】◯◯学を専攻し、主に◯◯内での◯◯の問題について学んでいる。「日本以外の視点からも学びたい」との思いから、◯◯への交換留学にも挑戦した。現地の授業を受ける中で、◯◯という要素だけではなく、◯◯や◯◯、◯◯という要素が組み合わさって、特定の人々の社会的立場が低くなっているという現状が...

【承諾/辞退理由の詳細】自分自身が考えている「どんな境遇の人や組織の働く満足度を高める」という理念を実行できる会社であると考えたから。　【内定後の課題の有無】未定　【内定後の拘束】特になし　【内定後の研修など】人事の方との面談、内定者座談会　【採用人数・倍率】5人～10人　【内定者の採用大学・学歴】早慶上智、MARCH、首...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】取締役（創業メンバー）　【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始前に人事採用チームの方が、応援の言葉をかけてくださる。緊張はしていたが、今まで選考に関わってくださった社員の方が応援してくださっているのが伝わって勇気が沸いてきた。 そのまま応接室に通され、取締役の方が入ってき...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】経営企画部長 研究職主任　【会場到着から選考終了までの流れ】個室に案内→面接官2人が入ってきて開始　【質問内容】・現在までの就職活動の状況 ・どんな業界・企業をみているか ・自分の就活の軸と照らし合わせて、なぜその業界や会社を志望するのか ・なぜ、スタートラインを志望し...

【試験科目】言語、非言語、性格検査　【対策方法】マイナビのアプリの模擬問題やSPI対策本。　【参考にした書籍・WEBサイト】マイナビ

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中途入社の人事採用責任者の女性の方。 とても気さくで明るい方。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着して面接室に案内され、履歴書提出。 その後担当者の方が部屋に来て開始。 履歴書に沿って質問がくる。 最後に逆質問の時間を取ってくださり終了。　【質問内容】・前回の面接の...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中途入社の女性の人事の方。 とても気さくで朗らかな方で、こちらの話を熱心に新味に聞いてくださった。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着して受付をする。 面接担当者の方が迎えにきてくださり、部屋に案内されそのまま開始。 これまでの人生の経験を深掘りされ、最後に逆質...

【内容】説明を聞いて、会社のどの部分に興味を持ったか。　【注意した点・感想】注意したことは「積極的な聞く姿勢」と「質問する姿勢」。 人事の方は全員女性の方だったが、とても明るく気さくな方々だったので、何でも質問しても答えてくださった。まだ歴史が浅いベンチャーの会社ではあったが、ガツガツオラオラ系の感じはなかった。