シナプスイノベーション

0.0

【採用人数・倍率】15人くらい　【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】海外志向を持つ人が多かったと思う、あとはプログラミングに卓越した理系の人。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長さんと社員さん1人　【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介 面談 終了　【質問内容】自己紹介（履歴書を見て経歴について質問があった、とても長かった） 志望理由 学生時代頑張ったこと、そこから何を学んだのか 会社に対する質問（会社の今後の課題、入社までにやるべき...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方20代女性　【会場到着から選考終了までの流れ】個人面談 終了　【質問内容】双方自己紹介（社員さんの自己紹介に内容は合わせて良いと思う、社員さんが趣味は〜と言ったら自分もいうと良い） 志望理由（事業内容と絡めて話せると良い） 人生で最も大きな決断は何か それを行な...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1人、他社員さん2人　【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介 プレゼン1人5分（質問） 各人適性検査 終了　【質問内容】「あなたにとって成長とは」をテーマに、1人5分で発表をする。テーマは事前に発表されており、当日までに準備をする時間は十分にある。パワーポイントを...