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      就活サイトトップ企業検索公務員・団体職員NEDO(国立研究開発法人新エネルギー・産業技術総合開発機構)NEDO(国立研究開発法人新エネルギー・産業技術総合開発機構)のES・体験談一覧27年卒 総合職のES・体験談一覧27年卒 総合職 本選考 エントリーシート(ES)詳細
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      年次:

      公務員・団体職員 NEDO(国立研究開発法人新エネルギー・産業技術総合開発機構)
      27年卒 総合職
      総合職
      No.509889 本選考 / エントリーシートの体験談

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      27年卒
      エントリーシート
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      本選考
      大学非公開 | 理系
      公開日:2026/04/20
      エントリーシート
      提出期日 2026年2月12日
      提出方法 マイページ上で
      結果通知時期 4〜5日以内
      結果通知方法 マイページ上で

      学生時代に力を入れて取り組んだことを記入してください。(400字以内)

      私の◯◯部では、毎年数名の学生を◯◯に派遣し、大学◯◯の運営をしていた。私は、ただ競技として◯◯をするだけでなく、外部の大人や他大学の学生とも関わりながら、より広い視野で活動したいと考え、この組織に志願した。私の担当は選手登録情報の取りまとめであったが、この役職を引き継いだ際には、登録情報の共...

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      NEDOの志望動機を記入してください。(400字以内)

      私が貴機構を志望する理由は、これまで触れてきた科学技術を、研究成果として終わらせるのではなく、社会へ還元していくということに貢献していきたいと考えたからだ。私は幼少期から科学に親しみ、その価値や面白さを実感してきた。一方、大学院で研究活動に携わる中で、研究の意義や将来性があっても、資金面の制約...

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      以下の(1)~(4)の中から関心のある質問を一つ選択してください。*(1)5G通信を超えるような高速・大容量・低遅延の通信が実現されるとき、具体的にどのようなサービスや製品に活用できると考えられるか述べよ。(2)環境への負荷が少ない循環型社会の形成に向けて、NEDOとしてどのような取組が必要か、日本が抱える課題を一つ以上あげ、その解決策を提案せよ。(3)日本のスタートアップ企業設立数やユニコーン企業数は、米国と比べ低い水準にとどまっている。日本のスタートアップ企業をより活性化させるために、NEDOとしてどのような取り組みを行うことが有効だと考えられるか述べよ。(4)効果的な広報活動を行ううえで重要な要素をあげ、それを踏まえてNEDOにおいて改善すべき課題点と、その改善により期待される効果を述べよ。

      (3)日本のスタートアップ企業設立数やユニコーン企業数は、米国と比べ低い水準にとどまっている。日本のスタートアップ企業をより活性化させるために、NEDOとしてどのような取り組みを行うことが有効だと考えられるか述べよ。

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      前問で選んだ質問に対して、あなたの意見をその理由とともに600字以内で記入してください。

      日本でスタートアップ企業が米国に比べて少ない背景には、優れた技術を持つ人材が数多く存在していても、その技術を起業へと結びつけるビジネス知識や経営的視点に触れる機会が十分ではないという課題があると考えられる。日本では多くの技術者が高度な専門性を有し研究開発に取り組んでいるが、起業の方法や資金調達...

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      各質問項目で注意した点

      エントリーシートでは、NEDOの業務や組織についての理解度を示すことを意識した。また、自分の強みや経験がどのようにNEDOの活動に活かせるかを具体的にアピールすることで、単なる自己PRにとどまらず、志望意欲や適性を伝えるよう工夫した。

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      エントリーシート
      2026年2月中旬
      WEBテスト
      2026年2月下旬
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      二次ジョブマッチング
      2026年3月中旬
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      27年卒 内定 / 本選考

      大学非公開 | 文系
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      27年卒 エントリーシート / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【学生時代に力を入れて取り組んだことを記入してください。】〇〇ゼミでは、〇〇の治安対策に関する提言作成プロジェクトに注力している。身近な〇〇には、犯罪や危険といったイメージがあり、それを払拭し、安心安全な街づくりをしたいという想いからこの研究に取り掛かった。リーダーとしてメンバーをまとめる際、メンバーの多忙なスケジュールで...
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      大学非公開 | 文系
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      27年卒 二次ジョブマッチング / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部職員(若手、中堅) 【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたリンクから入室 【質問内容】・志望動機 →一次同様、自身の経験からNEDOに関心を持ったきっかけを簡潔に答えつつ、NEDOの独自性を踏まえて、関わりたい事業を説明した。 ・NEDOの事業で具体的に関心のあ...
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      27年卒 一次ジョブマッチング / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部職員2名(若手、中堅) 【会場到着から選考終了までの流れ】指定されリンクから入室 【質問内容】・志望動機 →NEDOに関心をもったきっかけと、NEDOでやってみたいことを簡潔に答えた。 ・学生時代に力を入れたことについてとその深堀り(はじめたきっかけ等) →ESに記...
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      27年卒 WEBテスト / 本選考

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      27年卒 WEBテスト / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【試験科目】言語 非言語 性格診断 【各科目の問題数と制限時間】言語:約40問(30分) 非言語:約40問(30分) 性格診断:制限時間なし 【対策方法】特に特別な対策は必要なく、一般的なWEBテスト対策を実施しておけばよい。
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      27年卒 エントリー説明会(早期選考) / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【内容】 1)エントリーの流れ  2)エントリーシート設問・注意点  3)動画設問・注意点  4)まとめ 【注意した点・感想】特になし、それまで行われていた説明会の内容に加え、エントリーシートの設問に関する説明があった。日程が少ないが、参加しなくても特段不利になるようなことはないと思われる。事前に疑問を解消しておきた...
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      27年卒 エントリーシート / 本選考

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      3人の方が「参考になった」と言っています。
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      27年卒 録画面接 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
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