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No.48505 本選考 / 一次グループ面接の体験談

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20年卒
一次グループ面接
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本選考
大学非公開 | 文系
2019年3月下旬
一次グループ面接
2019年3月下旬
会場 貸会議室（関西）
試験時間 1時間
社員の人数 1人
学生の人数 2人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方でした。若手社員の方で年はかなり近いと思います。

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会場到着から選考終了までの流れ

履歴書、エントリーシートを提出して面接開始。途中、休息あり。

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質問内容

自己紹介をしてから志望動機を聞かれ、履歴書とエントリーシートの内容について詳しく聞かれました。短所と長所も聞かれます。特に詳しくは聞かれず、広く浅く質問されました。ベタな質問しかされないので特に準備していないことは聞かれませんでした。

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雰囲気

とてもフランク

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注意した点・感想

元気よく笑顔で話すことを意識しました。またグループ面接なので、人の話はよく聞くようにしました。間違えたりしてもあせらず、とにかく落ち着いて考え対応しました。ジェスチャーも使いながらわかりやすくシンプルに答えるようにしました。

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参考にした書籍・WEBサイト

トリドールホールディングスの公式ホームページ

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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2019年3月中旬
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エントリーシート
2019年3月下旬
一次グループ面接
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二次グループ面接
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ONE CAREERでは、トリドールホールディングスの2020年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、トリドールホールディングスの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。トリドールホールディングスの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはその他業界の分析やトリドールホールディングスの企業研究にも役立ちます。
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