日鉄日立システムソリューションズ

3.8

【内容】説明会後、人事と面談　【注意した点・感想】会社説明会の後に、人事と1対1で簡単な面談があった。マッチング面談だが、説明会の感想、なぜIT業界なのか、志望理由など面接のような印象を受けた。担当の社員の方にもよるとは思うが、そこまで緊張感はなかった。

【ゼミ・研究室に所属されている方は、研究テーマを記入ください。ゼミ・研究室に未所属、テーマがまだ決まっていない方は、在学中最も力を入れて取り組んだ学習内容を記入ください。（1文字以上150文字以下）】宇宙物理学とそれに伴うプログラミングを用いた数値解析の授業　【最も力を入れた研究内容、学習内容を具体的に記入ください。 ※...

【ゼミ・研究室に所属されている方は、研究テーマを記入ください。ゼミ・研究室に未所属、テーマがまだ決まっていない方は、在学中最も力を入れて取り組んだ学習内容を記入ください。】◯◯の学習に最も力を入れた。具体的には、◯◯の設計や強度評価に必要な、◯◯の方法を学んだ。　【最も力を入れた研究内容、学習内容を具体的に記入ください。】...

【承諾/辞退理由の詳細】他の志望業界から内定をもらったため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長　【会場到着から選考終了までの流れ】面接室に案内され面接。面接官が退出後、人事の方から内定通知がある。その後、時間がある場合にはオフィスを案内してもらえる。　【質問内容】・中学受験をした理由とそこでの経験 ・大学での勉強で力をいれていること ・なぜその学部か ・学部で...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】20年目程度でベテラン　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし　【質問内容】・志望動機とどのような仕事をしてみたいかについて ・どうしてIT業界に興味をもったのか ・自分の強みと弱みをエピソードを踏まえて ・がくちか メインの質問は上記の4つだが、特...

【試験科目】国語、数学　【各科目の問題数と制限時間】SPIとは違う形式で内容も異なる 問題数も非常に多いため時間内に終わることは難しい　【対策方法】語彙力を高めておく 速くかつ正確に問題を解く練習をSPIでしておくとよい

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語（30分）非言語（30分）　【対策方法】他のSPIと同様

【志望動機（550）】私は、人や組織を支えることを通じ、将来的に一番に信頼される社会人になることを目指しています。貴社を志望する理由は、お客様のパートナーとして、一気通貫したサービスを提供しているからです。貴社は、システム導入後の運用から保守までを行い、お客様の顧客ビジネスに貢献するシステムにも挑戦しています。私は、アルバ...

【志望動機】私が貴社を志望するのは、SE懇談を通してPaplesの開発と導入に携わりたいと思ったからだ。私は昨年11月から貴社のSEと懇談を始めたが、その頃は漠然とITを使って何か課題解決をしたいと思っていたのに過ぎなかった。しかし、デジタルドキュメントソリューション部の◯◯さんからお話を伺い、Paplesをより多くの企業...

【説明会の具体的な内容】業界説明、会社説明、ジョブマッチング面談　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】日本製鉄と日立製作所という業界大手の企業が親会社とのことで、大きな案件も担当できるのかなというイメージを持っていた。会社風土としては、両会社の良い点が合わさって出来ているのかなと考えていた。　【説明会後の企業・業...

【当社を志望する理由を教えてください。】私が貴社を志望する理由は2つあります。 1つ目は、SEとして成長できる環境が整っているという点です。 将来は、お客様から信頼され、私がいれば安心だと言ってもらえるSEになりたいと考えています。貴社で下流から上流工程まで携わることで、システム開発の考え方を学び、将来活躍するための広...

【説明会の具体的な内容】会社の成り立ちからビジネスモデル、事業内容、仕事内容の説明、現職SEや内定者との座談会、社長との座談会、最後に人事との簡易的な面談　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】親会社の日鉄や日立からの仕事が大半を占めている　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】独自ソリューションの開発にも...

【説明会の具体的な内容】会社説明30分 SPI40分 面談10分 適性検査30分　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】大手企業の子会社　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】子会社ではあるものの、独自のソリューションを展開している実力派　【このイベントを通しての感想】説明会では会社の大まかな内容がわ...

【学生時代に最も力を入れて取り込んだことを教えてください。】私が学生時代に力を入れたことは研究活動です。私はこの研究活動で問題解決力と多様な価値観を身に付けました。私が所属している研究室は共同研究を多く行なっているため、所属してすぐにハイレベルな研究活動が始まります。私が貰ったテーマの共同研究先は本格的な研究所のため、私に...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】20代の人事　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomにアクセスして、面接が終了したらそのまま解散　【質問内容】なぜIT業界を志望したのか？今あるシステムで不便だと思うのはどんなものか？解決するにあたってどのようなことを工夫するか？研究は今何をしているのか？その研究で苦労した...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人によるが私は20代くらいの人事 上は40代までの人事もいる　【会場到着から選考終了までの流れ】会社説明、SPI終了後、ブレークアウトルームに学生が振り分けられて担当の人事が回ってくるまで待機 面接が終わったらその場で解散　【質問内容】8daysのインターンを志望した理由は...

【試験科目】国語、数学　【各科目の問題数と制限時間】国語と数学の問題が交互に出題される SPIとは少々形式が違っていて独特 約40問くらいで制限時間内に終わることはほぼ不可能　【対策方法】SPIの勉強 語彙を増やす 正確に解く練習

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】チームに分かれて、それぞれに与えられた課題を解決する。3チームともアプリの開発を経験し、Microsoftの PowerAppsやPowerAutomateを使用した。顧客役の社員と話し合い、要望に応えられるようなシステムをアプリに盛り込む。最終日には成果発表をした。　【ワ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事。　【会場到着から選考終了までの流れ】10分程度前にズームに入室した。　【質問内容】自身のプログラミング経験、プログラミングの技術力を中心的に問われた。 ・やったことがある言語 ・CとJavaの違い ・Cを使って開発をするメリット などプログラミングの知識に対する理...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際に起こりうる案件の開発業務体験を、1チーム2人の組み合わせで8日間かけて行う、 1日目は説明と本社見学、2〜7日目に作業を行い、最終日は本社にて発表を行った。 発表は1人8分で質疑応答が2分あった。　【ワークの具体的な手順】用件定義→設計→テスト　【インターンの感想...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事。若手。　【会場到着から選考終了までの流れ】学生数人が集められ、ブレイクアウトルームに1人ずつ振り分けられて面接官が回ってくる。　【質問内容】エントリーシートで記載した内容の深掘りを中心的にされた。 学生時代に頑張ったことの動機やきっかけ、行動した後の変化について聞かれた...

【試験科目】数学、言語系　【各科目の問題数と制限時間】20分　【対策方法】特になし

【インターンシップへの応募理由について教えてください。】システムエンジニアに関心があり、実務経験を積みたいと考えたからです。高校生の頃からプログラミングに興味があり、大学では情報工学を専攻しています。大学の授業で「◯◯ロボット」や「◯◯プログラム」を制作した経験から、言語そのものではなく、言語を用いて誰かの心を動かすものづ...

【説明会の具体的な内容】日鉄日立システムエンジニアリングの事業について 業界とビジネスモデル 仕事内容説明 ビジョン 福利厚生 働く環境　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】システムコンサルサービスを展開しているイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】両親会社の下請けの仕事を行...