職種別の選考対策
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22年卒 事業開発 ※総合職へ統合
事業開発 ※総合職へ統合
No.207653 インターン / インターンシップの体験談
22年卒 事業開発 ※総合職へ統合
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22年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 2020年8月下旬 |
---|---|
実施場所 | オンライン |
インターンの形式 | 講義形式 |
インターン期間 | 1日間 |
参加社員数 | 6人 |
参加学生数 | 数10名 |
参加学生の属性 | 大学生 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
まずは企業の説明で、その次に事業内容の説明をしてくださった。インターンシップは事業ごとでの開催のため、事業について深掘りしていくような感じだった。その後、グループに分かれて実際に海外食事業に携わっている社員の方と座談会だった。
ワークの具体的な手順
説明を聞いた後、質問のある人は質問できた。
インターンの感想・注意した点
事業についてかなり濃く知ることができるインターンシップだと感じた。オンラインの強みを活かして、関東で働いている方と関西で働いている方などのお話しを一度に聞くことができ、良いなと感じた。新規事業を一緒につくっていこうという熱意を感じた。
インターン中の参加者や社員との関わり
オンラインによる開催だったこともあり、他の参加者の方々とは深くコミュニケーションを取る機会が少なかった。社員の方とは、いろんな方に質問をできる機会があり、企業の理解を深めるいい経験になったかなと思う。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
ブライダル系だから女性が多いイメージ。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
新たな事業に前向きに熱意を持って取り組もうとしている。
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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
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