職種別の選考対策
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25年卒 技術系
技術系
No.337039 インターン / インターンシップの体験談
25年卒 技術系
技術系
25年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
実施日程 | 8月下旬 |
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実施場所 | オンライン、最後の2日だけ工場での対面 |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 2週間 |
参加社員数 | 10人ほど |
参加学生数 | 30名程度 |
参加学生の属性 | 地方国立、私立の理系 |
交通費補助の有無 | 交通費、ホテル 実費分支給 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
ミネベアミツミ製のボールベアリングを用いて、より長く回るハンドスピナーをグループごとに開発する。チームは事前に会社側より振り分けられた。オンラインの期間で他のメンバーと話し合いながら改良し、最後は工場において、対面で各チームのプレゼン発表会を行った。
ワークの具体的な手順
最初の3日間で、ベアリング部品についての知識や流体力学の基礎を技術系社員さんが教えてくださった。次の5日間程度でグループ毎に毎日話し合いを行い、最後の2日間で工場で社員さんの前でパワーポイントによるプレゼンを行った。また、グループ毎に改良したハンドスピナーを持ち寄って、一斉に回して一番長く回っ...
インターンの感想・注意した点
毎日のグループごとの話し合いは1時間のみであったため、要領よくグループワークを進められるように工夫した。また、中間日には個別に社員さんへの質問時間が設けられていたため、分からない物理の知識などを聞くことが出来た。
懇親会の有無と選考への影響
参加自由。選考への影響は無いと思われる。
インターン中の参加者や社員との関わり
2週間という比較的長い期間でのグループワークであったため、他の就活生とも仲良くなることが出来た。また、最後の2日間は対面であり、実際に工場見学や沢山の社員さんと話すことが出来たため、業務への理解が深まった。夜は懇親会があり、ざっくばらんな意見交換が出来た。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
真面目、地方企業
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
真面目な社員さんが多い。全国各地に工場があるため、配属リスクが大きい。
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