日新

3.8

【承諾/辞退理由の詳細】グローバルに活躍したい、海外駐在を経験したい、生活になくてはならない仕事をしたいという就職活動の軸が叶うと思ったから。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】倉庫見学が11月頃にある。　【採用人数・倍率】60人　【内定者の採用大学・学歴】MARCHが3割、国立が1割、...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長と取締役の方　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、電話で人事の方に連絡し、待機室に案内してもらう。時間になったら、人事の方に面接室に案内してもらう。　【質問内容】・志望動機 これまでの海外経験を含めて、貴社でないといけない理由、貴社で自分の活かすことができる部分...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事次長と営業部長（航空）　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、電話で人事の方に連絡し、待機室に案内してもらう。時間になったら、4人で人事の方に面接室に案内してもらう。　【質問内容】・自分を例えるなら何色 白。真面目で慎重な性格、黒ではなく明るく物事に取り組みたいと考え...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手人事　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室して待機　【質問内容】・学生時代に力を入れたことまたは自己PR 留学中の友人作りでどのような工夫をしたかを具体的に話した。 ・志望動機 物流業界に興味を持つきっかけとなった留学中の経験と、なぜ日新なのかを話した。 ...

【試験科目】一般常識、適性検査、英語 　【各科目の問題数と制限時間】一般常識（45分）、適性検査（15分）、英語（20分）　【対策方法】SPIの問題集を事前に解いていました。わからなかった問題は複数回解きました。

【当社を何で知りましたか？ 例）マイナビ、学校の説明会】就職四季報　【趣味や特技があれば教えてください。（120文字以下）】趣味は、旅行、散歩、バイオリンを弾くこと、ライブ・舞台鑑賞です。興味があるものは自分の目で確かめたく、友人や家族と国内外問わず出かけています。特技は、どこの国の食事も美味しく楽しむことができ、海外で...

【説明会の具体的な内容】求める人物像 日新について 物流業界について 研修 働き方 部門紹介　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】グローバル　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】グローバル、様々な商品を扱っている、研修がしっかりしていそう　【このイベントを通しての感想】物流業界は忙しそうだが、...

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容を教えてください。（300文字以下）】ゼミのグループ活動で◯◯の啓発活動を行った。学内での認知度調査の結果、言葉の認知度はあるが2割の学生しか購買行動に発展していないことが判明した。そのため、◯◯ショップのご協力をいただき、学内イベントで◯◯コーヒーの販売によって啓発活動行った。具体...

【趣味や特技があれば教えてください。】私の趣味は海外旅行です。留学をきっかけに、滞在国を含む◯◯か国へ訪れ、未知の世界への探究心が刺激される旅に魅了されました。電車や飛行機の遅延をはじめ、様々なトラブルも経験しましたが、予期せぬ事態に慣れ、柔軟に対処する姿勢を身につけました。　【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容を教え...

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容を教えてください。】ゼミナールでは、国際経済学の理論を考察しています。私の卒業論文のテーマは「日本の金融危機を防ぐ」です。日本が金融危機に見舞われないために、過去にアジアで発生した金融危機を調査し、解決策を提案します。このテーマを選んだ理由は、突然発症したコロナウイルスが目に見える形...

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容を教えてください。（300字以下）】大学ではグローバル企業法の中でも輸出入に関する法律と国際取引の法的リスクについて関心をもって学びました。国際取引や貿易は海外の相手を対象とするため、取引は複雑になり、文化や宗教の違いから法律違反リスクや与信リスクなどリスクが内在していることを知りま...

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容を教えてください。（300字以下）】大学では、グローバルな感覚と教養を身につけ、現代の国際社会が抱える問題を多面的に学び、問題解決の糸口を探っている。私は特に、国際協力・開発援助、主に途上国が持続可能な経済発展を成し遂げるにあたり直面する諸問題を教育や環境など幅広い分野から学んでいる...

【承諾/辞退理由の詳細】同業他社からほかに内定をいただいたから　【採用人数・倍率】分からない　【内定者の採用大学・学歴】分からない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】分からない

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員クラス　　【会場到着から選考終了までの流れ】会場につき次第人事から控室へ案内、待機。一連の流れを説明されたあと、軽く雑談。前の方の面接が終わり次第、案内。面接が終わったら、別の人事の方と軽く面談があった（10分程度）。　【質問内容】自己紹介 志望動機（なぜ物流業界なのか、...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】比較的年次が高めの男性社員2人（営業部長、人事課長？）　【会場到着から選考終了までの流れ】本社に着き、人事の方に案内され控室で待機。その後面接までの流れの説明を受け、部屋へ移動。終わり次第、また今後のフローについての説明が人事からあり、解散　【質問内容】自己紹介 志望動機（な...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】比較的若めの人事　【会場到着から選考終了までの流れ】ルームにて待機、その後人事の案内の下進められた。　【質問内容】自己紹介　 志望動機、なぜ物流業界なのか、なぜその中でも国際物流、また日新なのか 自己PR（深堀有） 初めに質問が投げかけられ、順番に答えていく流れだった...

【試験科目】適性検査TAP 一般常識45分、適性検査15分、英語20分　　【対策方法】とくになし

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容を教えてください。】経営学的な視点に基づき、会社などの組織における体制の変革を学んでいる。大学卒業後のキャリアプランを考えるにあたって、終身雇用制度の撤廃や職務型の雇用の広がりなど、現代日本の働き方の変化に興味を持つようになった。初めに組織と個人の関わり方や人材マネジメント術など学ん...

【承諾/辞退理由の詳細】他に志望度の高い企業から内定をいただいたため　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で待機してから入室　【質問内容】物流業界を志望する理由と、その中でも当社を志望する理由を教えてください。 入社後の配属によっては、倉庫や港でヘルメットを被って作業するような場合もあるが、大丈夫か アジア圏に海外駐在することもある...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部社員、営業部長　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で待機してから入室　【質問内容】自己紹介をしてください、入社後にどのような仕事をやってみたいか、もしいくらでもお金が使えるとしたら何に使いどのようなことをするか、周囲の人達にやる気を出させるにはどうすれば良いと思うか...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】メールで送付されたリンクからZOOMミーティングに入室　【質問内容】当社の志望動機を教えてください、学生時代に頑張ったことを教えてください（深掘り）、自己PRを教えてください、なぜ留学しようと思ったのか（経緯と理由）、どのように留学先の国...

【試験科目】一般常識、適性検査、英語　【各科目の問題数と制限時間】不明　【対策方法】SPIや玉手箱になれていれば問題ない

【趣味や特技があれば教えてください。】私の趣味は「新しいことに挑戦すること」で、少しでも興味を持ったらすぐに行動に移して色々なことを楽しみます。例えば、最近は新しい楽器を演奏してみたいと思いウクレレを始めたり、友人に誘われて初めてダンスレッスンを受けたりしました。一方で5歳からピアノを15年以上続けており、休日はストレス発...

【承諾/辞退理由の詳細】他に行きたい企業から内定を頂いたため　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】国際系の学部出身者が多い