職種別の選考対策
年次：
23年卒 営業・管理系
営業・管理系
No.240889 インターン / インターンシップの体験談
23年卒 営業・管理系
営業・管理系
23年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 非公開
インターンシップ
| 実施日程 | 9月 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 半日 |
| 参加社員数 | 3人くらい |
| 参加学生数 | 15～20人 |
| 参加学生の属性 | バラバラ |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
時間管理の重要性を体感するワーク。様々な条件（上司は◯日～◯日は出張、など）がある中で、複数ある課題の重要度や緊急度を判断し、どの課題を優先して対処すべきか順位を決めていくという内容である。その後、グループワーク。
ワークの具体的な手順
個人ワーク（複数ある課題に対して自分なりの優先順位を決める）→グループワーク（それぞれの考えを共有し班として優先順位を決める）→発表
インターンの感想・注意した点
社会人として、様々な条件がある中で、決まった時間の中で多くのタスクを処理することの重要性を学ぶことが出来た。グループワークでは、「なぜ◯◯◯の優先順位が高いと考えるか」という根拠をしっかりと提示するように心がけた。
インターン中の参加者や社員との関わり
学生とのかかわりは、基本的には同じグループになった4～5名とのみである。ただし、終了後に自由参加の参加者同士の交流があったので、グループ以外の人とも関わることはできると思う。ワーク終了後には座談会があるので、社員の方々に質問が出来る。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
BtoBのメーカー
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
ニッチな分野でトップシェアを持つ、真面目な人が多い
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