職種別の選考対策
年次：
19年卒 事務・林材系
事務・林材系
No.22342 インターン / インターンシップの体験談
19年卒 事務・林材系
事務・林材系
19年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 非公開
インターンシップ
| 実施日程 | 2月下旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 東京本社 |
| インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
| インターン期間 | 半日 |
| 参加社員数 | 人事3人、営業5人 |
| 参加学生数 | 30人程度 |
| 参加学生の属性 | 国公立、早慶、関関同立 |
| 交通費補助の有無 | 企業所定の交通費 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
5つぐらいのグループに分かれ、それぞれが異なる素材を使った新規事業、PR方法を提案しました。扱う製品はセルロースナノファイバーやお茶、高機能製品まで様々。社員の方に製品についての説明をしていただきながら、学生内で案をまとめ、ホワイトボードで発表する形式でした。
ワークの具体的な手順
社員の方を含めたグループで案を出し、それについて議論していきます。（社員の方のかかわり方はグループによって違ったようですが）
四季報やネット情報も見ながら、どういう市場がねらい目なのか、ということを検討しながら議論を進めていきました。
インターンの感想・注意した点
人事の方が選考とは関係ないとはおっしゃっていましたが、積極的に発言するようにはしました。自分のグループの製品だけでなく、他のグループの製品もしっかりとみておいたことが本選考（面接）などの豊富な企業情報につながったと思います。
インターン中の参加者や社員との関わり
製品情報は聞けば教えていただきましたし、意見がまとまらないときは考えるヒントを出していただきました。実際に入社してからどのような勉強をしていくのかについても様々教えていただけて、総じて学生に対して親切であったと思います。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
特にイメージはありませんでした。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
インターン中はしっかりと学生の話に耳を傾けて、真摯に答えてくださいました。企業情報についてもいろいろと教えていただきました。
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