日本ビジネスデータープロセシングセンター

3.6

【承諾/辞退理由の詳細】自分がやりたかったことがこの会社では出来るのではないかと感じ承諾させていただいた。 様々な業界に介入されているため、採用された業界だけではなく他の業界の力を利用できるのが良い点だと思った。　【内定後の課題の有無】課題という課題はありませんが、毎月の始めにレポートを提出する　【内定後の拘束】メディカ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長さんと人事部長？さん　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、少し待機した後適性検査を20分行いました。 その後、部屋に呼ばれ面接30分行いました。　【質問内容】履歴書に相違がないか、大学の学部を選んだ理由、いつ頃医療業界に決めたか、内定の有無、アルバイトについて、CM...

【試験科目】同じ形を見つけたり、数字によって線の本数を変えて記入など 様々な問題があった。　【各科目の問題数と制限時間】問題にもよりますが、少なくて6問多くて30問ほどであったと思います。 前に置かれるパソコンに流れている映像に従って行います。時間は問題にもよります。　【対策方法】全く難しいことはなく、生きていれば身に...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事担当者　【会場到着から選考終了までの流れ】zoom使用　【質問内容】学部を選んだ理由、志望動機、学生生活力を入れたことなど提出した履歴書に沿った質問だった。その他には、どんな業務をやりたいか、医療事務を志望した理由、長所・短所、アルバイトについて聞かれました。基本的な質問が...

【内容】企業の概要、事業内容、業務内容、研修や社内イベントの紹介、選考フロー　【注意した点・感想】コロナ禍であったためオンラインでの開催だった。参加者が沢山いたが、第一印象を良く見せるために、顔を明るく見せたりしっかり相槌を打つようにした。 また、面接で使えるようにしっかりとメモを取った。 この説明会で複数の業界に携わ...

【説明会の具体的な内容】企業概要、事業内容、仕事内容、研修・社内イベントなどの紹介、選考スケジュール　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】委託企業なので、病院の人から雑に扱われるのではないかと不安 複数の業界に介入しているので、しっかり力を入れているのか　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】一つ一つの...

【試験科目】筆記試験（論文） 面接日までに自筆で作成し、データで提出しました。当日原本持参です。　【各科目の問題数と制限時間】2問 1.どのように活躍したいか 2.興味のあるニュース　【対策方法】医療関連のニュースを読みました。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長　【会場到着から選考終了までの流れ】対面形式の個別面接　【質問内容】志望動機、特に学生時代の部活やバイトについては深く話しました。適性検査をもとに、結果について相違がいなかを問われました。一次面接のときとは違い、雑談も交えながらという感じで、深く人柄を知るような面接でした。...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】事務職リーダーと、人事担当者　【会場到着から選考終了までの流れ】zoom使用　【質問内容】志望動機、学生時代に頑張ったこと、自己prといった履歴書に沿った質問と自己pr書を踏まえた質問でした。他にはその職種で何がしたいか、長所・短所、勤務希望地等のスタンダードな質問でした。変化...

【試験科目】適性検査　【各科目の問題数と制限時間】多くはない　【対策方法】特になし

【説明会の具体的な内容】NDC企業概要、事業内容、一日の仕事内容、NDCの特徴（教育研修、社内イベント等）、選考スケジュール、内定後の研修・雰囲気など、質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】IT系の会社　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】事業が多岐にわたり、様々な分野に取り組んでいる　【このイ...