サン・アド

3.0

【説明会の具体的な内容】会社について、サン・アドのプロデューサー、質問タイム、選考フロー、アンケート回答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】サントリーの広告エージェンシー　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】広告・ブランディング事業を行い、プロデュース、クリエイティブ、映像の部署から成るクリエイティブ...

【志望動機】友達がいなかったという経験を通して、誰かの頭の中に入りたいと思いました。広告は消費者とクライアントのニーズに必ず答えなくてはいけない仕事ですよね。それって他人が考えていること、求めていることを知るために誰かの頭の中に入っていくような仕事だと思いました。中でも、CMはテレビという媒体で日本中に流れるので、多くの他...

【内定後の課題の有無】特になし　【内定後の拘束】特になし　【内定後の研修など】特になし　【採用人数・倍率】4人　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅以上の人も増えた。　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室でしばらく待つ。　【質問内容】一次面接同様、志望動機や自己PRなど、基本的にはエントリーシートに沿って聞かれる。 気になった点を深掘りされた。 あなたにとって、いいCM作りの条件はなんですかと聞かれた。 おそ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅程度の社員の方々が10人程度　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室でしばらく待つ。　【質問内容】志望動機や自己PRなど、基本的にはエントリーシートに沿って聞かれる。 そのなかで、気になった点を深掘りされた。 プロダクションマネージャーの仕事内容はどんなものだと思うか...

【試験科目】作文　【各科目の問題数と制限時間】与えられたテーマの中から3つ選び、自由に記述。　【対策方法】日頃から新聞やテレビなど、アンテナを張っておく。