職種別の選考対策
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21年卒 事務系総合職※現在募集なし
事務系総合職※現在募集なし
No.86802 インターン / インターンシップの体験談
21年卒 事務系総合職※現在募集なし
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21年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 2019年9月中旬 |
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実施場所 | 本社 |
インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
インターン期間 | 4日間 |
参加社員数 | 約20名 |
参加学生数 | 30名程度 |
参加学生の属性 | 京阪神、同立 |
交通費補助の有無 | 交通費(実費分)、昼食費 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
企業の事業内容にくわえ、沿線見学をさせてもらった。(ホテルや商業施設など)また、チームはあらかじめ決められたおり、最終発表では最優秀グループを決定し、景品の贈呈もあった。プレゼン時間は約10分間で、その後質疑応答があった。
ワークの具体的な手順
「より優秀な学生に京阪ホールディングスを知ってもらうために、採用担当としてどのような広報活動をしていけばよいか」といテーマで後半の2日間でワークをおこなった。基本的には学生の自由なアイデアが求められ、社員の方が口を出すことはなかった。
インターンの感想・注意した点
全体的に和やかな雰囲気で、4日間が本当にあっという間に感じた。社員の方々はとても気さくで話しやすく、学生とも密にコミュニケーションをとってくれた。また、このインターンで出会えた仲間とは、その後も連絡をとるほど仲良くなった。
懇親会の有無と選考への影響
4日目の夜に懇親会あり。選考への影響は明言されず
インターン中の参加者や社員との関わり
社員の方々が、休憩時間にも積極的に話しかけてきてくださり、常に楽しい雰囲気のインターンであった。インターン参加者も、明るく行動力のあるメンバーが多く、グループワークは活発で、最終日にはグループの垣根を越えてみんなが仲良くなっていた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
おっとりした社員の方が多いイメージ。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
「静かなる闘志」を持つ、熱意ある社員の方々が多い。
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