UCC上島珈琲

3.9

【あなたが学生時代に最も打ち込んだことについて、写真張り付けのうえ自由にPRしてください。】大学時代、学業はもちろんですが、資格取得に力を注ぎました。特に、TOEIC受験です。大学に入学した際、◯◯の講義で英語を利用することに衝撃を受けました。しかし、スコアは◯◯点程しかありませんでした。このままではいけないと強く感じ、卒...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】3種類のコーヒーから、その地域の特性に適したものをグループで提案するというグループワークのほか、コーヒーに関する知識を深めるコーナーや、社員の方との座談会を用意していただいた。コーヒーの知識を入れる時間が長かった。　【ワークの具体的な手順】グループで、お題の地域の特性に合致...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方と、研究系の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・志望理由 ・UCCに対するイメージ ・どんな業界を受けているか ・受ける中で大事にしていること ・どんな環境で働きたいか ・研究に行き詰まった時何を心掛けているか ・最近興味を持った...

【試験科目】言語・非言語　【対策方法】なし

【あなたの強みと弱みを教えてください】私の強みは機動力だ。趣味の旅行ではそれを発揮し、大学◯◯年時にSNSで◯◯の魅力を知ってからすぐに綿密な旅行計画を立て、◯◯ヶ月後には現地に向かっていたこともある。様々な物事に興味を持ち、自身の気持ちを素直に受け入れて行動に移せる。弱みは人の意見に流されやすいことだ。私は昔から、部活動...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】取締役社長と部長レベルの方　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待機　【質問内容】・自己紹介 ・自己PR ・学生時代に頑張ったこと ・UCCで何をしたいのか ・なぜUCCなのか ・逆質問 と、一般的な質問ばかりでした。面接時間も15分であったことから簡潔にわ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】取締役の方々　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・インターン参加した理由 ・就活状況 ・どの業界を見ているのか。 ・金融と飲料を選んだ理由 ・◯◯部のマネージャーを選んだ理由 ・挫折経験や辛かったこと ・どう乗り越えたのか。 ・自分の短所は...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方、営業職の方×2　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・インターンシップに参加した感想は？ ・営業メインで見ている理由、どのように活躍できると思っているのか。 ・これまでずっと続けてきたことは？ ・対人関係で苦労したことは？ ・キャリアプラ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・珈琲に関する講義 ・UCCに関するクイズ大会 ・研究所案内（動画） ・ワーク ・プレゼン（フィードバックあり） グループワーク課題の詳しい内容は書けないが、とある店舗に対してUCC製品を提案する、という営業寄りのものだった。　【ワークの具体的な手順】相手の要...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】流れの説明→面接→解散　【質問内容】志望動機 ・なぜ珈琲なのか ・なぜUCCなのか、UCCにどんなイメージがあるか ・ホームページなどを見て興味を持ったこと 研究内容について 学生時代に頑張ったこと 研究職以外のキャリアに...

【試験科目】言語、計数、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱　【対策方法】特になし

【あなたの強みと弱みを教えてください。】強みは周囲を巻き込む力です。この強みを発揮し、◯◯の学生団体でイベントの改革に挑戦しました。前年まで、会場のスタッフ不足という課題がありました。私は◯◯として改善点を正確に把握するため、チーム内外と情報共有を繰り返し行い、少ない人数でも対応可能な体制を構築しました。結果、今の人員を最...

【あなたの強みと弱みを教えてください。】私の強みは「リーダーシップ」です。◯◯活動をしていた時、メンバー内で練習方針に対する意見の相違が生まれてしまったことがありました。その際、時間をかけて両者の話を聞き、意図の本質を汲み取りました。そして、互いの意見の良いところを組み合わせた練習方針を示すことで、◯◯の団結と練習の改善を...

【あなたの強みと弱みを教えてください。（300字以内）】私の強みは自ら課題を発見し、計画立てて解決する力です。TOEICの学習においては試験結果と過去問を深く分析し、長文読解の点が伸びない原因は文法問題での時間のロスにあると自らの課題を見出しました。これを踏まえ文法問題に注力した学習計画を立て、毎日2時間の学習を継続した結...

【あなたの強みと弱みを教えてください。（300文字以内）】「最後までやり抜く力」が私の強みです。私が大学で研究を行った◯◯の分野は前例が少なく、1から自分で実験方法を考える必要があったため、◯◯回以上連続で失敗し心が折れそうになる時がありました。そこで、条件を一つずつ変えたサンプルをいくつも平行して実験し、失敗した原因を徹...

【あなたの強みと弱みを教えてください。（300字以内）】私の強みは積極性です。初めての挑戦にも、興味を持って臨みます。私が大学二年生の時、◯◯◯でスピーチをする大会があることを知りました。ほとんどの同級生は参加したがりませんでしたが、私はこの機会を実力を伸ばす絶好の舞台だと捉え、早々に参加を決め熱心に準備をしました。その結...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部若手　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】志望動機 インターンを通してなにを学びたいか 学生時代力を入れたこと 周りの人にはどんな人だと言われるか 突飛な質問はなく、基本的な質問ばかりなので基本的な対策をしていれば慌てず答えることができる...

【試験科目】言語非言語　【対策方法】対策本

【自己PR（300字）】私は課題解決のための行動力があります。現在所属する◯◯サークルでは◯◯を担当しています。従来は◯◯情報が開示されず不透明で、◯◯や◯◯は手書きで記録しており非効率でした。そんなずさんな管理ではいけないと思い、代替わり翌日にシステムを改めました。まず情報は全てアプリで管理して◯◯担当で共有し、作業効率...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】コーヒーセミナー 業界企業説明 営業でのポイント説明 営業ロールプレイ スーパーへの販売促進を考えるグループワーク （6人ずつのグループに分かれ、2名のメンターがついてくれます。最終日に発表があり、優秀班が決められます。）　【ワークの具体的な手順】架空のスーパーの...

【あなたの強みと弱みを教えてください。（300字以内）】私の強みは人を繋げる力です。私は研究室で留学生と日本人学生の◯◯を目的とした◯◯を企画しました。留学生の中には◯◯の学生もいるため、事前に◯◯ものをヒアリングし、積極的に参加を呼びかけました。その結果、留学生全員がその◯◯に参加し、今では一緒に遊びに行くほど親密になり...

【承諾/辞退理由の詳細】食品メーカーの研究開発職が第一志望群だったため、自分の想いを実現できると感じたからです。　【内定後の課題の有無】なし。　【内定後の拘束】なし。　【内定後の研修など】なし。　【採用人数・倍率】インターンからの早期選考ですが、研究職で10人程度いました。　【内定者の採用大学・学歴】不明。　【自分以外の内...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】総務部人事部長、R＆D本部長、副部長　【会場到着から選考終了までの流れ】まずインターンからずっと参加されている人事の方が出迎えてくださり、前の方が終わるまで控室でお話しながら待ちました。選考終了後には持ち帰りのコーヒーをくれました。　【質問内容】1分で自己紹介＆自己PRをしまし...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、研究職2人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインの接続確認　【質問内容】健康に貢献できる飲料は他にもお茶やヤクルトなどあるが、なぜコーヒーなのか志望動機のさらなる深堀をされました。 コーヒーを飲む頻度やアレルギーがないかなど聞かれました。 また、持病があること...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、研究職2人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインの接続確認　【質問内容】まずインターンの感想を聞かれました。 事前に提出した自己PRシートに対して、まず1分程度で説明しその後深堀されました。 大学の講義で印象深かったものは何か聞かれました。さらに、今面接官が驚...