職種別の選考対策
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27年卒 コンサルタント
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No.487518 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 コンサルタント
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27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
公開日:2025/12/17
インターンシップ
| 実施日程 | 2025年6月中旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 本社 |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 1日間 |
| 参加社員数 | 5人程度 |
| 参加学生数 | 20人 |
| 参加学生の属性 | 関関同立、March以上 |
| 交通費補助の有無 | 交通費:実費分を支給(遠方者のみ) |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
レゴブロックを用いて円を描くことができるコンパスを制作する課題に取り組みました。ワークでは、レゴブロックに取り付けたモーター等を制御するプログラムを担当するグループと、社員の方々に向けて提案内容をまとめ、プレゼンテーションを行うグループに分かれて作業を進めました。最終的には、提案資料を作成し、...
ワークの具体的な手順
会社説明会→ワーク→発表→懇親会
インターンの感想・注意した点
テックコンサルタントという、コンサルティング業界の中でも比較的特殊な立ち位置の企業であることは理解できました。社員の方のお話では、就職活動生からの人気が高く、企業ランキングでも上位に位置しているとのことでした。一方で、私の周囲では実際に受験している学生がほとんどいなかったため、その点はやや不思...
懇親会の有無と選考への影響
懇親会はありますが、選考要素はありません。
インターン中の参加者や社員との関わり
参加者同士の交流は主にグループワーク内での議論に限られていました。一方で、社員の方々とは懇親会を通じてざっくばらんに話す機会があり、新卒で入社された方とも直接お話しすることができました。そのため、実際の働き方やキャリア観などを具体的に知ることができ、企業研究をかなり深めることができたと感じています。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
コンサルティング業界の1企業
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
テックコンサルタントという独自の立ち位置の企業
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