職種別の選考対策
年次:
27年卒 ビジネス職(コンサルタント等)
ビジネス職(コンサルタント等)
No.497524 本選考 / 課題選考の体験談
27年卒 ビジネス職(コンサルタント等)
ビジネス職(コンサルタント等)
27年卒
課題選考
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本選考
大学非公開 | 文系
2025年9月中旬
課題選考
2025年9月中旬
| 会場 | オンライン |
|---|---|
| 試験時間 | 1時間 |
| 社員の人数 | 1人 |
| 学生の人数 | 1人 |
| 結果通知時期 | 1週間以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
挨拶、課題発表、通常の面接の質疑応答、逆質問、終了
ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
前回のインターンシップで取り組んだ課題の追加課題の実施、発表。
前回のインターンシップ課題にさらに条件を加えて発展形にしたものを一ヶ月程度かけて完成させ、社員に発表を行う。インターンシップ課題を改良したものでも、新たにアイデアを考えてもどちらでも問題ない。
ワークの具体的な手順
顧客(ユーザー)理解
市場調査
インタビュー、ヒアリング
課題設定
ソリューション策定
雰囲気
普通。緊張感がありながら、明るく受け答えしていただける一方で、鋭い質問がとんでくる。
注意した点・感想
インターン課題について、終了時に社員に受けたFBは好評であった一方で、これ以上の広がりが難しい、とコメントを受けていたこともあり、お題も踏まえながら新しいサービスを考え直した。
きちんとフォーマットに則り、なぜそのペインを最も解決すべきか、と言った論拠を話せるように、スライドを用意しておくこと。
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