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23年卒 事務職
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No.243396 本選考 / 二次面接の体験談

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23年卒
二次面接
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本選考
大学非公開 | 文系
2022年5月初旬
二次面接
2022年5月初旬
会場 オンライン
試験時間 20分
社員の人数 4名
学生の人数 1
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

現場の社員3名（違う部署）
人事1名（最終面接と同じ社員でした）

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会場到着から選考終了までの流れ

面接開始時間10分前に入室し、待機します。その場では他の学生が1名待機していて、時間になるとブレイクアウトルームに分かれます。

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質問内容

自己紹介
経歴の確認
学生時代の話
言語レベル
なぜ商社ではないのか
希望通りではない地域・部署に配属された場合どうするか
逆質問

一般的な面接であったと思います。ESで面接官が気になる点と志望動機の確認が主な質問でした。

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雰囲気

和やかで話しやすい雰囲気でした。

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注意した点・感想

短い時間なので長く話さないように心がけ、論理的に話せるようにしました。また反応は和やかで、所々コメントやほめてくれることがあったので話しやすかったです。なのでそこまで緊張しないで面接に挑めたと思います。

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本選考
エントリーシート
2022年3月下旬
WEBテスト
2022年4月下旬
一次面接
2022年5月初旬
二次面接
2022年5月中旬
最終面接
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23年卒
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23年卒
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【あなたが王子ホールディングスを志望する理由と、入社して具体的に取り組みたい仕事を入力してください。】私は、人々の生活を身近で支えるものを良くすることで1人でも多くの人の暮らしを豊かにしたいと考えており、貴社でこの目標を実現したいと思い志望いたしました。私は、スーパーマーケットでアルバイトをする中で、人々が生きていくために...
31人の方が「参考になった」と言っています。
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ONE CAREERでは、王子ホールディングスの2023年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、王子ホールディングスの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。王子ホールディングスの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析や王子ホールディングスの企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
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  • 26年卒
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