基本情報
スケジュール
5月末までのエントリーの方はこちら!
〆申込期限5/31 23:59
詳細はマイページからご案内いたします。
注意事項
※ ワンキャリア運営事務局より ※
ワンキャリアにてエントリー後、企業よりマイページ等の案内がご登録のアドレスへ送付されます。企業からの連絡まで数日お待ちいただく可能性がございますこと、予めご了承くださいませ。
概要
この夏、当社は「ビジネスアイデア共創ワークショップ」を開催いたします!
日本特殊陶業の事業内容や強みの理解はもちろん、当社の「挑戦する風土」をグループディスカッションや社員との座談会を通じ、体感していただく内容となっております。
開催内容
【ビジネスアイデア共創ワークショップについて】
当社の要素技術を活かし、不確実な未来に今後起こりうる問題・課題へのアプローチを立案。
コア技術や強み、フィールドの広がりを理解するとともに、「地球を輝かせる企業」をめざす当社に備わる「挑戦する風土」を体感いただきます。
皆さんで考えていただいたビジネスアイデアはプレゼン会にて、現場社員からFBを実施。
その後、社員との座談会や自己分析ワークショップも開催!
ワークショップ全体を通じて、企業理解と自己分析の双方を深めていただけます。
【イベントで体験できる内容】
■マーケティング職
具体的に、今後世界に起こりうる様々な環境変化の題材から問題・課題を特定。
また当社のアセットを活かした販売戦略を立案いただきます。
■製品設計・開発職
日特の要素技術を活かして製品という観点から今後起こりうる問題・課題へのアプローチを考えていただきます。
⇒双方のアイデア・意見を取り入れながら、社会的課題を解決するビジネスアイデアを立案!
プログラム概要
(1)ビジネスアイデア共創ワーク(グループディスカッション)
(2)ビジネスアイデアプレゼン会+現場社員からのFB
(3)現場社員との座談会
(4)自己分析+企業の強みまとめワーク
参加メリット
・グループディスカッションやプレゼンの経験値を積める
・企業分析が深まる(事業内容・風土)
・自己分析ワークを通じて、自分の強みと弱みを整理できる
・現場社員と話せるチャンスがある
過去参加者の声
「業務内容がイメージできるプログラムであり、現場社員と接点を持つことができた」
「年次の近い社員の方が主体的にプロジェクトを回している姿を見て、若手から挑戦できる環境だと確信した」
「文理混合で進めることによってメーカーならではの文理協力して仕事を進める雰囲気が勉強できた」
過去満足度95%超えのワークショップから、より実務に近い内容へアップデート!
当社の強みや事業内容、若手社員の働き方などを詳しく知ることができます。
参加までの流れ
ワンキャリアでエントリー
▼
i-webからマイページのご案内をお送りいたします
▼
i-webマイページからご希望の日程をお申し込み下さい
開催スケジュール
◆応募受付:6月以降を予定
◆ワークショップ説明会:6月上旬実施予定
◆選考有無:選考あり(応募フォーム入力、WEBテスト)
◆実施日程:7月以降実施予定
選考
【STEP.1 エントリー】
ワンキャリアよりエントリ-をお願いいたします。
↓
【STEP.2 応募フォーム入力・WEBテスト】
〆切までにフォーム入力とWEBテストの受験をお願いします。
会場
オンラインを予定
定員
各回100名程度
企業概要
【就活クチコミアワード2024東海ランキングGold受賞】
複数の業界で世界シェアトップ~特殊なセラミック技術や発想で世界の未来を支える~
日本特殊陶業は、セラミックの持つ絶縁特性を活かして自動車用スパークプラグメーカーとして誕生しました。
現在ではセラミックの持つ耐摩耗性や耐熱性、半導体特性や生体親和性などの様々な特性と設計技術、回路技術を融合させた日本特殊陶業でしかできないモノづくりで、モビリティ、半導体、産業など多くの分野でコア部品を作り、世界シェアトップを誇る製品群を持っています。
また、売上の8割が海外であり、海外出向の経験者が10%以上にも及ぶグローバルな会社です。
今は様々な事業分野で培った技術を融合させ、水質センシングなどの養殖分野や、SOFC・rSOCのエネルギー分野、次世代自動車分野をはじめ新たな事業分野に挑戦中です。
未来を見つめ、挑戦を続ける日特で、ぜひあなたの夢を描いてみませんか?
事業内容
セラミックス技術を武器に、様々な事業領域に挑戦しています!主力製品は世界シェアNo.1のスパークプラグですが、ほかにも世界シェアトップクラスを誇る事業・製品が幅広くあります。
■内燃機関事業:スパークプラグ、ジルコニア酸素センサ等の各種車載センサ
■圧電セラミックス事業:超音波振動子・超音波センサを始めとするセラミックス素材を活用した産業製品
■ファインセラミックス事業:ベアリング用ボール・その他耐摩耗部品等の産業・環境に貢献する製品
■燃料電池事業:家庭用および業務・産業用 燃料電池(SOFC)等のエネルギー関連製品
■半導体製造装置事業:静電チャックを始めとする、半導体製造装置部品
■医療関連事業:医療用酸素濃縮装置をはじめとする医療関連製品
当社の強み
<一貫開発体制 ~様々な領域のエキスパートが活躍するフィールドがある~>
当社では、スパークプラグ等の主力製品を中心に、材料開発や製品設計から、評価、量産化など一貫した開発生産プロセスを自社グループで行っています。
「セラミックス」と聞くと、材料・化学系のイメージが強いかもしれませんが、実際は、機械系、電気・電子系、物理系、情報系など様々な領域のエキスパートたちの知識やスキルが必要とされています。モノづくりのプロセスの最初から最後までを見通すことができるため、広い視野を持ち、自分の役割は何であるのか、最終製品をより良いものにする為に自分には何ができるのか、それらを考え抜き挑戦する中で、エンジニアとして成長することができます。
<セラミックスの領域を超えた挑戦 ~新規事業の創出に携わることができる~>
現在当社は、90年近く培ってきたセラミックス技術を中心に、環境エネルギー分野、次世代自動車分野、半導体関連分野でイノベーションを起こすための挑戦を続けています。若手から様々な挑戦が可能であり、積極的にまだ誰も作っていないモノづくりを行っています。日本初のスパークプラグを作る挑戦から始まった当社は、未来をひらく革新的なモノづくりへの挑戦で、世界に無くてはならない企業を目指しています。
<グローバルカンパニー ~世界で活躍できる環境がある~>
当社は「グローバル化」が叫ばれる前から海外に進出してきました。1959年に海外法人設立を皮切りに、世界中に広がるネットワークを構築してきました。海外売上比率は80%以上、世界中に60拠点以上を構える日本でも有数のグローバルカンパニーです。成長するモータリゼーション市場に対応するため、海外での生産・販売を強化しており、営業職のみならず、技術職の社員も多数海外で活躍しています。
募集職種 ※昨年度内容
技術系総合職
(1)研究開発(新材料開発、次世代技術開発、中長期・短期新製品開発、新規分野・市場探索、既存・周辺商品の改良、技術フォローほか)
(2)製品開発
(3)生産技術(設備設計、スマートファクトリー、DX化ほか)
(4)技術営業
(5)新規ビジネス開発(事業企画、ICTシステム、製品開発、マーケティングほか)
(6)SCM(物流企画)
ほか
事務系総合職
(1)海外営業(輸出業務、コレスポンデンス業務、海外駐在)
(2)国内営業(メーカー・代理店営業)
(3)管理部門(総務、人事、経理、秘書ほか)
(4)SCM、調達
ほか
コース別採用(初期配属確約)
(1)システムエンジニア職 (IT職・文理不問)
(2)組み込みソフトウェアエンジニア職(新規事業)
(3)研究職
※研究職は一定の条件あり。詳細は弊社専用マイページをご覧ください
お問い合わせ先
日本特殊陶業株式会社
Niterra Co.,Ltd.
人事部 新卒採用担当
〒461-0005
名古屋市東区東桜一丁目1番1号
アーバンネット名古屋ネクスタビル
Tel : 052-218-6312
E-mail : ml.saiyo.jp@niterragroup.com
ワンキャリアは正確な情報をお届けできるよう細心の注意を払っておりますが、最新の情報は各社の採用ページをご確認ください。内容に誤りがある場合は、お問い合わせからお願いします。
参加者のクチコミ
企業情報
業界 | メーカー |
事業内容 | 内燃機関事業、圧電セラミックス事業、ファインセラミックス事業、燃料電池事業、半導体パッケージ・基板事業、半導体製造装置事業 |
企業理念 | 私たちは、相互信頼を深め、未来を見つめた新たな価値を提案し、世界の人々に貢献します。 |
採用メッセージ | 輝く地球へ。ともに考え、挑み続ける。 |
募集対象 | 博士積極受付、理系大学院生、理系学部生、文系大学院生、文系学部生 |
所在地 | 愛知県名古屋市東区東桜一丁目1番1号 アーバンネット名古屋ネクスタビル |
初任給 | 2026年4月入社より大卒:320,000円/修士:333,900円/博士:342,200円 ※2025卒実績 | 大卒:270,000円/修士:286,200円 /博士:293,300円 |
設立日 | 1936年10月26日 |
従業員数 | 単独:3,195名(2025年3月付) 連結:15,644名(2025年3月付) |
売上高 | 6529億9300万円(2025年3月期) |
営業利益率 | 19.9%(2025年3月期) |
平均給与 | 総合職平均年収 997万円(2024年度)、 30歳総合職平均年収 676万円(2024年度) ※現業者(現場労働者)を除く |
平均勤続年数 | 全従業員:17.6年 (男性:17.9年、女性:16.5年) |
代表者 | 鈴木 啓司 |
企業HP | https://www.niterragroup.com/ |
受賞歴 |

