基本情報
スケジュール
ABEJA会社説明会 11/6
〆申込期限11/5 8:00
オンライン(GoogleMeet)
ABEJA会社説明会 11/11
〆申込期限11/10 8:00
オンライン(GoogleMeet)
注意事項
※ ワンキャリア運営事務局より ※
ワンキャリアにてエントリー後、企業よりマイページ等の案内がご登録のアドレスへ送付されます。企業からの連絡まで数日お待ちいただく可能性がございますこと、予めご了承くださいませ。
概要
60分でABEJAについて知っていただける説明会です!
■こんな人におすすめ
・ABEJAについて知りたい方
・現場の生の声や社員の雰囲気を知りたい方
・DX・AIコンサル職の魅力を知りたい方
業界の情報や、求める人物像、そしてDX・AIコンサルタントの仕事内容についてお伝えしていきます!
参加者の皆さまからリアルタイムでいただいた質問にも正直にお答えしていったり、社員の雰囲気やキャリアも知っていただける機会となりますので、是非この機会にご参加ください!
当日のプログラムと申し込みの流れ
①企業説明
ABEJAって何をしている企業?
DX・AIコンサルタントの業務内容って?等
ABEJAの概要についてご紹介します。
プロジェクトの事例やキャリア形成までお伝えしていく予定です!
②採用情報
会社の制度や福利厚生など、採用情報についてお伝えします。
③選考についてのご案内
本選考のフローについてご説明します。
申し込みの流れ
①ワンキャリアに掲載のイベントより、申し込みたい日程にエントリーいただく
②ご登録のメールアドレスまで申し込み確認の連絡をいたします
(迷惑メールに入る可能性がありますので、件名に"ABEJA"が入るメッセージを検索してください)
③②に記載のGoogleMeetにて当日ご参加いただく
定員
5名
会場
オンライン(GoogleMeet)を予定
ABEJAとは?
ABEJAは、「ゆたかな世界を、実装する」を経営理念とし、
「ABEJA Platform」を基盤に顧客企業の基幹業務のプロセスを変革し、
ビジネスの継続的な収益成長の実現に伴走する「エンタープライズプラットフォーム事業」を
展開しているスタートアップです!
ABEJAは2012年の創業以来、高度な機械学習技術を駆使した画像解析や自然言語処理を基盤とし、
300社を超える企業に対してソリューションサービスを提供してまいりました。
また、ABEJA Platformの導入を通じて、数々の企業におけるDXの実現を支援してきました。
生成AIの登場により、DX推進や大手企業におけるAI活用がますます加速しており、
私たちが提供できる価値の領域も大きく広がっています。
これからさらなる成長を目指すにあたり、
新たな視点やエネルギーを持った人材の採用が重要であると考えています。
現在、ビジネスシーンにおいて、テクノロジーによる社会課題解決は当たり前になり、
今後は産業構造そのものが大きく変化していくと予測されています。
また、日本国内の経済においては、労働力不足の問題を解消する一助となることが期待されています。
私たちは、ABEJAという枠組みを超え、社会全体で活躍できる人材を育成・輩出することを使命と考え、
2028年度新卒採用を開始いたしました。
業務内容
多様な業界・多様な企業・多様な課題に向き合いながら、
未来の産業構造を変革するリーダーとなるビジネス担当
具体的な業務内容としてはプロジェクトの進行状況に応じて、
以下を例とした多岐にわたる分野での業務を担当いただきます。
・AIコンサルティング
・リサーチ
・プロジェクトマネジメント等
入社後は、先輩社員のサポートのもと、適性に応じた役割からスタートし、
段階的にチャレンジしていただきます。
将来的には、顧客企業のデジタル戦略全体においてコンサルティングから
マネジメントまで幅広い業務をご担当していただくことを目指していただきます。
▼プロジェクトマネジメントグループ業務
・クライアントの課題整理・提案
- 取締役や部長陣とのディスカッションを通じたプロジェクトのスコープの決定、ゴール設定
- セールス担当・データサイエンティスト・エンジニアと連携した提案
・プロジェクトの推進計画の設計 並びに 実行
・エンジニア・データサイエンティストと連携したDX推進・AI開発
・レポート作成 並びに クライアントへの報告
・開発ベンダー等のマネジメント
必須要件
▼必須要件
・2028年3月までに高等専門学校・四年生大学を卒業 ないしは 大学院を修了される予定の方
・大きな規模感のプロジェクトやビジネスを推進するダイナミズムを感じたい方
・AIや最先端テクノロジーを活用しての産業構造の変革や社会課題の解決に興味関心のある方
・「自分がやる」という強いオーナーシップを持っている方
採用条件
▼給与
年収 400万円 〜 608万円
- 賞与(2ヶ月分相当×年2回支給)を含みます。
- 賞与は半期ごとに実施する評価および業績に応じて当社規定により決定します。
- 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定させて頂きます。
- 月あたり40時間分のみなし残業代を含んでいます。
▼勤務地
〒108-0073 東京都港区三田一丁目1番14号 Bizflex麻布十番2階
*リモートワークと出社のハイブリッドワークとなります
▼勤務時間
・10:00 - 19:00 (休憩60分)
※時間外労働あり
※フレックスタイム制度あり
※コアタイム 10:00 - 15:00
※フレキシブルタイム 07:00 - 10:00 / 15:00 - 19:00
▼休日・休暇
・ 完全週休2日制(土曜・日曜)、国民の祝日
・年次有給休暇(初年度10日)
・リフレッシュ休暇(初年度最大3日)
・その他(慶弔、ゴールデンウィーク、年末年始、子の看護、介護など)
▼諸手当
・深夜・休日勤務手当、追加割増手当、時間外労働手当
※交通費は実費精算致します。
▼保険
・各種保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・健康保険:関東ITソフトウェア健康保険組合に加入(直営の保養施設などの利用可)
▼福利厚生
・子ども手当
親権を持つ満20歳までの子供1名につき、試用期間後より月1万円を支給。
・健康診断
年1回、健康保険加入者を対象に実施。
・成長支援制度
自身のミッションを達成するために必要なコンテンツ(書籍・電子書籍・オンライン講座など)を、
事前承認なしで会社経費にて購入できる制度。
・結婚出産祝い金
従業員が結婚した場合、または従業員に子が生まれた場合、お祝い金として3万円を支給。
※他にも複数の制度がございます。
お問い合わせ先
株式会社ABEJA
HRグループ
採用担当 柿元
recruit@abejainc.com
ワンキャリアは正確な情報をお届けできるよう細心の注意を払っておりますが、最新の情報は各社の採用ページをご確認ください。内容に誤りがある場合は、お問い合わせからお願いします。
参加者のクチコミ
企業情報
業界 | IT・通信 |
事業概要 | ABEJAは、「ゆたかな世界を、実装する」を経営理念に掲げ、ミッションクリティカル業務へのAI導入支援のため、基盤システムとなるABEJA Platformの開発・導入・運用を行う「エンタープライズプラットフォーム事業」を展開しています。ABEJA Platformは、ミッションクリティカル業務における堅牢で安定した基盤システムとアプリケーション群であり、生成AIをはじめとする最先端技術による運用が人とAIの協調により実現可能です。ABEJAは、2012年の創業時よりABEJA Platformの研究開発を進めており、顧客企業からの信頼のもと、数多くの導入を進めることで「テクノロジーの力で産業構造を変革する」ミッションに取り組んでいます。 |
本社郵便番号 | 108-0073 |
本社所在地 | 東京都港区三田一丁目1番14号 Bizflex麻布十番2階(ハイブリッドワークも部署によって可能) |
本社電話番号 | 03-6387-9222 |
設立 | 2012年9月10日 |
代表者 | 代表取締役CEO 岡田陽介・代表取締役COO 小間基裕 |
資本金 | 925百万円(2026年2月末時点) |
従業員数 | 127名(2026年2月末時点) |
売上高 | 2,351百万円 |
コーポレートサイト | |
業務内容:変更の範囲 | 会社の定める業務への配置転換の可能性あり |

