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当社を志望した理由（200字以内

私は高校時代のマネージャーの経験から頼られることにやりがいを感じます。会社説明会で「人財」が最大の経営資源であるとおっしゃられており、エキスパートとして専門的な知識を身につけ、各社から頼られる存在になりたいと思い志望いたします。また、経理・人事のプロフェッショナルとしてグループ各社の発展を支え...

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大学生時代に力を注いだことは何ですか？また、そこから得たものについて教えてください。（400字程度）

映画館アルバイトのフード部門で片付けの作業時間を1時間に半減しました。ポップコーンや各種ドリンクの機械を分解して清掃するため、時間がかかっていました。また、新オープンでしたが多数のスタッフの入れ替えもあり、時間短縮しようと考えました。初めは、私が頑張って動くことで時間短縮しようとしましたが、1...

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あなたが大切にしていることはなんですか？（400字程度）

周りをみて気づき、一歩先を考えて自ら動くことです。私の強みは1から10のことを学ぼうとする姿勢と観察力です。高校時代、マネージャー不在の部に入部し、マネージャーを務めました。その際、練習内容を選手に自ら聞き、学ぶことに加えて、日頃から選手を観察し、1人1人の行動の特徴や練習に対する取り組み姿勢...

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各質問項目で注意した点

簡潔に書くこと。

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16人の方が「参考になった」と言っています。
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【当社を志望した理由（200字以内）】私は「人や企業を支える仕事がしたい」と考えています。貴社は、経理・人事業務を通じてグループ全体の発展を支えており、幅広い業種の経理業務に携わり、大学で学んだ簿記や会計の知識を活かして、企業の発展をサポートできると考えます。また、説明会で社員の方のお話を伺い、若手のうちから様々な仕事に携...
10人の方が「参考になった」と言っています。
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ONE CAREERでは、阪急阪神ビジネスアソシエイトの2019年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、阪急阪神ビジネスアソシエイトのESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。阪急阪神ビジネスアソシエイトのES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、その他業界の分析や阪急阪神ビジネスアソシエイトの企業研究をする際に役立ちます。
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