職種別の選考対策
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25年卒 技術系
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No.354433 インターン / インターンシップの体験談
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インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 非公開
インターンシップ
実施日程 | 2月中旬 |
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実施場所 | オンライン |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 1日間 |
参加社員数 | 全体で2人 |
参加学生数 | 8人 |
参加学生の属性 | 機械系、電子系が多かった。 |
報酬の有無 | 3000円 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
チームは予め社員が分けていた。
インターンは説明会を行った後、飛行機の作成を行った。その後、タマディックからお題を出され、そのお題に沿ってグループディスカッションを行った。その後、選考に必要な適性検査(性格検査)を行った。
ワークの具体的な手順
1.説明会
2.テスト
3.グループワーク
インターンの感想・注意した点
タマディックが取り組むプロジェクトの社会的な影響についても深く学ぶことができた。技術がどのようにして人々の生活を向上させ、社会的課題の解決に貢献しているのかを目の当たりにし、技術者としての自分の役割と責任について深く考えさせられた。
インターン中の参加者や社員との関わり
グループワークにおいては参加者が積極的に発言していた。
グループワークではお題に沿って一人が発言した後に、残りのメンバーが、その発言について感想を言っていた。
社員とのかかわりは質疑応答のみであった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
エンジニアが多く、技術力で勝負する中小企業
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
年間の休日が135日、寮などワークライフバランスがしっかりしている。
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