光貴の教育・研修制度
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企業情報
本社：沖縄県
資本金：6,500万円
売上高：77億円（2026年度）
従業員数：173人
光貴の 教育・研修制度
研修制度
社内外の専門機関による新卒社員研修をはじめ、業務研修社内資格試験など、職種・階層に応じた充実の教育体制を整えています。
自己啓発支援制度
光貴CXアワードやセールスアワード等、年2回の社内コンテストを実施しています。
メンター制度
当社ではメンター制度を導入しており、新入社員1名に対し先輩社員が1名つきサポートを行います。メンターから6カ月間の教育により新入社員は1人前の社会人への成長します。
キャリアコンサルティング制度
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社内検定制度
当社独自の資格試験制度。所属部署に応じて接客スキルや事務スキル、商品知識などの実力が総合的に評価されます。当社の接客品質を高める人材育成の指標として根付いており、資格の取得状況が昇進・昇格査定にも反映されます。