東レの本選考の情報

承諾/辞退理由の詳細

事業内容については非常に魅力的だが、給与や福利厚生の面で多少の不安が残った。この規模の企業であればもう少し待遇の良いところはあると思った。もう片方の内定を頂いている企業と比較して、この会社は辞退した。

採用人数・倍率

辞退したため不明。

内定者の採用大学・学歴

辞退したため不明。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事

会場到着から選考終了までの流れ

待機室にて待機後、部屋に案内され面接開始

質問内容

自己紹介 ■質問 志望動機 ■回答 製品の質の高さと企業体質。 一貫性を持たせるために、一次面接と同じ内容を伝えた。 ■質問 学生時代の部活動のこと いつからその競技をはじめたのか。 どんなところが面白いのか。 辞めたいと思ったことは無いか。 ■回答 小学生から始めた。 個人要素とチーム要素の両方を持ち合わせていること...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

教育部門関連部署の社員

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン接続後開始

質問内容

最初に自己紹介。 自己紹介後は、ほとんど学生時代の部活の話について聞かれた。大変だったこと、大会での成果、リーダーとしてふるまう上で何を大切にしているかなどを聞かれた。 それぞれに対し、過去を思い出しながら正直に答えた。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部の若手の方

会場到着から選考終了までの流れ

接続後、面接開始

質問内容

最初に自己紹介 ■質問 志望理由は何か？ ■回答 製品の質の高さと、基礎研究を軽んじない企業体質に惚れたから。 ■質問 学生時代に力を入れたことは？ ■回答 部活動。特に資金繰りを改善したことが印象に残っていると答えた。 ■質問 その活動の中で大変だったことは？ ■回答 部内だけでなく外部とも連携しなければいけなかっ...

試験科目

言語、非言語、性格診断

各科目の問題数と制限時間

テストセンターで受けるタイプの一般的なSPI

対策方法

SPIの参考書を1周し、微妙だった単元を何回か解いて苦手を克服した。

会場到着から選考終了までの流れ

東京オフィスに到着後、好きな席に着席してインターンシップが始まります。

ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

化学業界や東レの事業について説明があった後、営業体感ワークを行いました。お客様から受け身で素材の発注を受けるのではなく、困りごとを聞いたうえで「こんなことに困っているのではないか」という仮説を立てたうえで業務を進めるというワークでした。

ワークの具体的な手順

研究開発、物流、品質保証部など多様な関係者と調整を行いながらお客様へ素材の提案を行っていきました。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事

会場到着から選考終了までの流れ

待機室にて人事と話した後、部屋に案内される

質問内容

学生時代に力を入れたこと、志望動機、なぜ営業かについて深掘りされました。特に志望動機について、なぜ持続可能な社会を実現する上で東レなのかを深堀りされましたが、雰囲気に圧倒されて上手くいかなかったです。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

営業、人事

会場到着から選考終了までの流れ

時間になったらURLから入室

質問内容

学生時代に力を入れたこと、志望動機、どんな仕事に携わっていきたいかなどオーソドックスな質問ばかりでした。それに対して事実だけではなく、自分自身の考えや気持ちも含めて企業の方向性とマッチするように説明しました。事業内容の詳細に触れることで納得していただけたかと思います。

承諾/辞退理由の詳細

同様の規模感の化学メーカーから内定をいただいていたが、勤務地が比較的自分にとってはありがたかったから。特に、滋賀事業所は研究開発の総本山とも言える場所であり、◯◯へのアクセスもよいことから非常に魅力的であった。加えて、社員面談をしていただいた際に、子育てに対する姿勢や雰囲気を伺い、直感ではあるが長く働いていけそうと感じたから。

内定後の課題の有無

現状で明示されているものは無し

内定後の拘束

現状で明示されているものは無し

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事面接：人事の方40-50代 技術面接：技術の方40-50代1人、人事の方40-50代の1人 いずれも課長以上クラス

会場到着から選考終了までの流れ

会議室で待機、全員が揃い次第その日の流れの説明。人により、人事、技術面接、商品ルームの見学の流れは異なるが時間を分けて行った。その後、全員で工場内を見学。

質問内容

人事面接では、東レに対する解像度が上がったかやESのついての深掘りがされた。基本的には、1,二次面接で聞かれてきたことと同じであり、最終面接時の技術面接でもほぼ同じことを聞かれた。ES記載のエピソードを深掘りし、その中で発揮した自分の強みやどのような思考をしていて、何を大切にしているのかを聞かれた。結論を簡潔に伝え、そこに...

あなたが自覚している自分自身の強みに近いものを以下から2つ選択し、それぞれについて学生時代の取り組みや経験から説明してください。　　キーワード：　『バイタリティ』『粘り強さ』『チャレンジ精神』『リーダーシップ』『チームワーク』『極限追求』『イノベーション』 自分自身の強みキーワード選択（1） 選択したキーワードについて、学生時代の取り組みや経験から説明してください。（全角400字以内）

（1）リーダーシップ ◯◯部の主将として、資金難という組織の危機に対し、周囲の意識を変えることで解決に導きました。当時、学校の部活動に対する支援制度の変更により、活動資金が前年度の1／10になる見込みでした。我々は現状を打破するため、「OBとの関係再構築」と「外部支援制度の導入」を始動しました。これらを進めるにあたり、O...

自分自身の強みキーワード選択（2） 選択したキーワードについて、学生時代の取り組みや経験から説明してください。（全角400字以内）

現在行っている◯◯の研究において、極限まで真実を追求する経験をしました。私が研究を開始して最初に得たデータは、定性的な理論と真っ向から対立するものでした。当初、教授からは測定ミスなどを疑われましたが、私は自身の観察結果を信じ、真実を突き止める決意をしました。結果の信憑性を証明するために、1日10時間以上研究室に籠もり、数ヶ...

あなたが当社で挑戦したいこと、実現したいことを教えてください。（全半角400字以内）

貴社の最先端素材を通じて最終製品の質を支え、人々の豊かな生活基盤を構の構築に寄与したいと考えています。素材は最終製品の性能を根本から左右します。だからこそ、社会の求める環境配慮型製品などの高付加価値な素材を世に送り出す、貴社の営業職に強く惹かれています。入社後は、自身の強みである「知恵と足」を駆使して顧客と強固な信頼関係を...

研究テーマ（300文字以下）

学部では、◯◯に二種類の金属ナノ粒子を担持させることで触媒を調製し、◯◯を環境低負荷な方法で合成するプロセスの構築に取り組んだ。◯◯とは◯◯であり、水系溶媒中に有機層を持つことができるため大量の有機溶媒を使用せずに反応を進めることができる。また、二つ以上の反応を同時に進行するタンデム反応で行うことで中間生成物の収率を抑えつ...

上記のテーマであなたなりのオリジナリティを発揮した点、画期的な点など特に主張したい点を3つあげて下さい。（各40文字以下）

1.◯◯の研究は先行研究が少なく、新規性が高い点。 2.◯◯によって水系溶媒でも反応を進行でき、◯◯である点。 3.◯◯を用いることで中間生成物を少なくしながら反応を進行できる点。

学生時代に、あなたが最も力を入れて取り組んだことを述べて下さい。（全半角400字以内）

私が最も力を入れて取り組んだことは個別指導塾のアルバイトである。特に、私は中学生の勉強に対するモチベーション維持に力を入れて取り組んだ。受験という長期的な目標に対して勉強への意欲が続かない生徒が複数いたため、生徒の勉強時間を可視化した。具体的には、学校の定期テスト前には「自習時間ランキング」を作成し、生徒同士が互いに意識し...

あなたが自覚している自分自身の強みに近いものを以下から2つ選択し、それぞれについて学生時代の取り組みや経験から説明してください。（各全半角400字以内） キーワード： 『バイタリティ』 『チームワーク』 『粘り強さ』 『極限追求』 『チャレンジ精神』 『イノベーション』

チャレンジ精神 私は、役割にとらわれず課題解決に向けて挑戦するチャレンジ精神を強みとしている。◯◯の◯◯でインターンとして活動した際、当初の役割は◯◯であったが、◯◯（対象）の◯◯分野への理解や意欲に課題を感じた。そこで体験機会の不足が要因だと考え、自ら◯◯イベントの企画・運営に挑戦した。まず◯◯結果や態度の分析、関係者へ...

あなたが社で挑戦したいこと、実現したいことを教えてください。（全半角400字以内）

私は、グローバルに広がるサプライチェーンを最適化し、素材の安定供給と価値最大化を実現する購買・物流業務に挑戦したいと考えている。貴社の素材は、航空機や自動車、環境分野など幅広い産業の基盤を支えており、その価値は安定的かつ最適に供給されてこそ最大化されると考える。私は◯◯の◯◯でのインターンにおいて、企業や◯◯など立場の異な...

学生時代に、あなたが最も力を入れて取り組んだことを述べて下さい。（全半角400字以内）

個別指導塾のアルバイトに力を入れた。私は生徒の成績向上だけでなく「◯◯」を目標に指導に取り組んだ。指導を続ける中で、自習で生じた疑問を次回の授業まで放置する生徒が多いことに気づいた。講師や生徒に聞き取りを重ねたところ、講師の業務を妨げることを気にして質問を遠慮していることが原因と分かった。そこで私は、塾長に◯◯を提案した。...

あなたが東レというフィールドで成し遂げたいことを述べてください。 （全半角400字以内

研究室で学んだ◯◯の知識や考え方を活かし、人々の生活を支え豊かにする新素材の研究を行いたい。”深は新なり”の言葉で表される、探求の深さが新たな価値を生み出すという考えをもった研究姿勢は今だけでなく未来の社会にも貢献できると感じた。特に貴社の繊維研究に大きな魅力を感じており、製品としての形を見据えながら研究に携わりたい。素材...

研究テーマの概要300字

高分子材料を用いて、バイオマス◯◯の開発と機能化に取り組んでいる。◯◯は、重合によって得た◯◯をバイオマス素材である◯◯と◯◯によって組織化することで作製し、◯◯と呼んでいる。この構造体に力を加えると、◯◯の移動によって変形し、被着体表面の◯◯に入り込むことができる。実際、平滑な面よりも◯◯な面に対して高い◯◯を示した。ま...

・資格を記入してください。（全角30文字以内）

日商簿記検定3級

関心のある職種をプルダウンからお選びください。

第1希望 ： 経理・財務 第2希望 ： 総務

・ゼミ、研究室の研究内容を教えてください。

課題解決型学習ゼミ

自分自身の強み1 キーワード選択 選択したキーワードについて、学生時代の取り組みや経験から説明してください。（全角400字以内）

リーダーシップ ◯◯部副将として、昇格をゴールに、部員の意識改革に挑戦した経験です。創部以来低迷するチームに危機感を抱いたことがきっかけでした。最大の課題は、部員◯◯名のモチベーションの差。チームとして目標達成への意識欠如であると分析しました。この組織的課題を解決し、全員参加の体制構築が昇格への鍵と確信しました。そこで私は...

自分自身の強み2 キーワード選択 選択したキーワードについて、学生時代の取り組みや経験から説明してください。（全角400字以内）

粘り強さ 中高時代所属していた◯◯部で、◯◯というスランプの一種を克服しました。中学3年次に◯◯したことがきっかけです。中学校個人選手権に決勝進出経験がありましたが、スランプ以降は予選敗退。自分を制御できない焦燥感や恐怖心に精神的に追い詰められ、不甲斐なさから退部を検討したこともありました。しかし、過去の自分に負けたくない...

あなたが当社で挑戦したいこと、実現したいことを教えてください。 （全半角400字以内）

社会の基盤となる素材を通じて、世界中の人々の暮らしを根底から豊かにしたいと考えています。大学の◯◯部では副将として部員のサポートに取り組みました。具体的には、◯◯です。この経験から、個々に寄り添い、組織全体が前進するための基盤を創り出すことにやりがいを感じました。とりわけ貴社は国内で唯一の三大合成繊維の生産、炭素繊維の世界...

研究テーマの概要（全半角300文字以内）

私は、地震時、建物と固有振動数が近い◯◯の横振動を、一つのセンサーで推定する研究をしている。これは、災害時に被害の少ない◯◯を自動復旧させるシステムへの貢献を目的としている。「MATLAB」というプログラミング言語を用いて振動を可視化し、建物と◯◯の固有振動数が近接する際に起こる共振による推定誤差が大きくなってしまう点に着...

上記テーマで、あなたなりのオリジナリティを発揮した点、画期的な点など特に主張したい点を3つあげて下さい。（全半角40文字以内）

建物の振動が入ってしまう地震に対して、建物の振動を考慮した推定式を提案した。 新たな推定式の提案に、建物を扱う班の解析手法を取り入れた。 振動モードの分解に研究室で使われていなかったバンドパスフィルタを使用した。

学生時代に、あなたが最も力を入れて取り組んだことを述べて下さい。（全半角400字以内）

◯◯時代、◯◯部で◯◯大会を優勝した。当時、コロナの影響で部活動が制限されていた。部長だった私は、引退前に、最後の大会で優勝したいという気持ちを諦めきれなかった。そこで、2つの取り組みを行った。1点目は週に一度のミーティング開催だ。中学時代の部長経験を活かして、当時も取り組んだ週ごとのミーティングを実施し、目標の再確認や自...

研究内容

◯◯を利用した医療分野等へ応用可能な新規◯◯ゴム材料（◯◯）の開発

研究テーマの概要

◯◯は加えた力に応じて◯◯が変化する特性から、◯◯材料へ応用が期待されている。そして◯◯は柔軟な分子構造を有するため、柔軟性の維持が重要視される◯◯への応用に適している。一方◯◯は不溶・不融のため加工が難しく、ゴムへの複合は一般に困難とされてきた。そこで、本研究では、◯◯の◯◯と酸化剤をゴム内部へ蒸気で供給し、その場で重合...

上記テーマで、あなたなりのオリジナリティを発揮した点、画期的な点など特に主張したい点を3つあげて下さい。

困難とされてきた、◯◯のゴムへの複合を達成したこと

あなたが自覚している自分自身の強みに近いものを以下から2つ選択し、それぞれについて学生時代の取り組みや経験から説明してください。（各全半角400字以内）

強みは妥協を許さず完璧を求める「極限追求」の姿勢だ。大規模なイベント運営の進行サポート業務で、伝達エラーの撲滅を目標に体制の変革をした際に発揮した。これは現場の最前線で動く担当者へ、刻々と変わる状況をチームで正確に共有する仕事だ。当時、伝達ミス削減のため方式変更を提案したが、現場の責任を負う先輩から反発された。私は無理に押...

あなたが自覚している自分自身の強みに近いものを以下から2つ選択し、それぞれについて学生時代の取り組みや経験から説明してください。（各全半角400字以内）

専門的な分析手法を用いるゼミでの共同研究でチームワークを発揮した。「最新技術の社会実装における人間的価値の再定義」をテーマに複数人で取り組んだが、全員が当該手法に未経験で各自が孤立し、同じ躓きを繰り返す状況に陥った。課題を「個別学習の非効率」と分析し、解決策として定期的な進捗共有の場を設置した。「やった・できなかった作業」...

あなたが当社で挑戦したいこと、実現したいことを教えてください。（全半角400字以内）

貴社の素材関連事業の営業として、特定の産業分野における「極限の安全と安定供給」を両立する体制構築に挑戦したい。この想いは、イベント運営における裏方業務の経験に起因する。私は、自身の泥臭いデータ検証や体制整備の努力が表に出ずとも「当たり前のように円滑な進行」として社会に届く事実に強い誇りを感じた。社会基盤の安全や効率化を根底...

あなたが自覚している自分自身の強みに近いものを以下から1つ選択し、それぞれについて学生時代の取り組みや経験から説明してください。（各全半角400字以内） ・自分自身の強み キーワード選択（1） バイタリティ チームワーク リーダーシップ 粘り強さ チャレンジ精神 極限追求 イノベーション ・選択したキーワードについて、学生時代の取り組みや経験から説明してください。（全角400字以内）

塾講師として、現場の属人化していた管理体制をデジタルへ刷新し、宿題履行率を6割から9割へ引き上げた経験があります。当時は紙ベースの管理だったため、講師間で基準にバラつきが生じ、適切な生徒フォローができていないことが課題でした。私はこの「管理の不透明さ」を解消すべく、スプレッドシートによる一括管理体制を構築しました。導入時は...

あなたが自覚している自分自身の強みに近いものを以下から1つ選択し、それぞれについて学生時代の取り組みや経験から説明してください。（各全半角400字以内） ・自分自身の強み キーワード選択（2） バイタリティ チームワーク リーダーシップ 粘り強さ チャレンジ精神 極限追求 イノベーション ・選択したキーワードについて、学生時代の取り組みや経験から説明してください。（全角400字以内）

「誰もが居心地よく挑戦できる環境」を目指し、◯◯名規模のサークルの運営体制を刷新しました。留学生が半数を超えるなか、言葉や経験の差から初心者が気後れしてしまう雰囲気を変えたいと考え、経験者が初心者の登りを支える仕組みを提案しました。言葉に頼りすぎず、身振り手振りで「一緒に課題を解く」楽しさを共有することをサークルの文化とし...

あなたが当社で挑戦したいこと、実現したいことを教えてください。（全半角400字以内）

「素材の力を最大化させることで、人々の日常や産業の質を根底から高めたい」という想いから、貴社を志望します。長年の陸上競技を通じ、過酷な環境下でウェアの吸汗速乾性や軽量性に何度も救われた経験から、素材の特性こそが製品の価値を決定づける「起点」であると確信しました。炭素繊維をはじめ、衣料から航空機まで多岐にわたる領域で世界を支...