アサヒビールの 通過ES・選考体験談一覧

あなたがアサヒビールで「実現したいこと」は何ですか？ また、それを実現したいと思う理由を教えてください。

貴社が持つグローバルブランドの価値を、日本市場で最大化することが私の実現したいことである。海外経験を通じ、同じビールでも文化的背景によって飲まれ方や価値の捉え方が大きく異なることを実感した。世界的に評価されているブランドであっても、日本の生活シーンに十分に浸透していない例があると考える。これは商品力ではなく、生活者の文脈に...

これまで直面した課題の中で、最も大きな困難だった出来事を1つ選び、その課題にどう工夫して向き合い、どんな結果につながったのかを、具体的に教えてください。

海外の学生コミュニティにおいて、多様な国籍のメンバーとイベントを企画した際、当初は参加者が少なく、チーム内でも方向性が定まらない状況に直面した。そこで感覚ではなく事実に基づいて判断するため、参加者・非参加者にヒアリングを実施した。その結果、「イベントを楽しむ」よりも「自然に交流できる場を求めている」というニーズが明らかにな...

その課題に対する取り組みを振り返り、あなたが「最も大切にしたこと」を明確にしたうえで、過去よりもさらに理想的な状況を実現するためには、どのような新しい取り組みや工夫ができるか、具体的に教えてください。

この経験で最も大切にしたのは、「表面的な要望ではなく本音を起点に体験を設計すること」である。多様な価値観の中でも、行動の背景にある目的を捉えることで、人の動きは変えられると学んだ。一方で当時は、事前ヒアリングに依存し、体験後の行動変化まで十分に追うことができなかった。今後は、参加後の継続的な関与や行動変容を指標として捉え、...

あなた自身の成長に影響を与えたエピソードを2～5つ教えてください。（挑戦した経験、成功・失敗経験、チームワークを発揮した経験、人生の転機など。いつ頃のエピソードかもあわせてご記入ください。） ※各エピソード100字以内 / 2エピソード以上必須 ※

（1）私は大学4年間で◯◯キロ超から◯◯キロへのおよそ◯◯キロの減量に成功した。減量中の運動や食事制限はかなり辛く、挫折しそうにもなったが痩せたい思いでやり切った。減量で忍耐力と継続力、計画力を培った。 （2）大学の◯◯部でリーグ戦昇格のため、部員の士気を上げることを考え、部員が自発的に練習に取り組める環境を整えた。チーム...

アサヒで興味のある業務と将来実現したいことを教えてください。（300字以内）

私は、アサヒグループの「腸内フローラ研究」に強い関心を持っている。貴社は腸内細菌叢の解析技術を活用し、腸内環境を整えることで健康維持や疾病予防に貢献する研究を進めている。私は、この腸内フローラに作用する飲料や食品素材の探索・開発に携わり、日常的な食を通じて多くの人々の健康を支える仕事に挑戦したい。将来は、私の研究経験である...

あなたの研究テーマを専門外の方にも理解できるように説明してください。（300字以内）

がん細胞が放出する◯◯が転移に与える影響とその仕組みの解明をテーマとしている。近年がん細胞由来の◯◯が正常細胞の性質を変化させ、転移や免疫反応に影響を与えることが報告されている。私は◯◯で過剰に存在する特定の遺伝子に注目し、それが転移能力を変化させるのではないかと考え、その遺伝子だけを過剰発現させた◯◯を作製した。その結果...

あなた自身の成長に影響を与えたエピソードを2～5つ教えてください。（挑戦した経験、成功・失敗経験、チームワークを発揮した経験、人生の転機など。いつ頃のエピソードかもあわせてご記入ください。） ※各エピソード（100字以内 ）/ 2エピソード以上必須

・卒業研究で再現性の取れないデータに対し、半年間仮説検証を繰り返した。◯◯の工程を精査し、サンプル量という原因を特定。この経験から、不屈の精神で本質的な課題を完遂する力が養われた。（修士1〜2年） ・◯◯で団体責任者としてかき揚げうどんを販売した。調理工程を見直し、味を維持したまま提供時間を半分に短縮。目標比125％の売上...

アサヒで興味のある業務と将来実現したいことを教えてください。（300字以内）

一口飲んだ瞬間の心地よさを科学で解明し、お客様がまだ気づいていない新しい飲用体験を創造したい。研究の傍ら２０品種以上のブルーベリーを実食比較した際、数値上の糖度に加えて果皮の弾力や種子の食感等の複雑な質感が満足度の正体であると実感した。この経験から、既存の指標に現れない感性価値こそが感動の本質だと確信した。入社後は、喉越し...

あなたの研究テーマを専門外の方にも理解できるように説明してください。（300字以内）

◯◯遺伝子の解析を通じ、受粉なしで結実する種なし○○ーの実現と、農業の持続可能性向上を目指している。通常、果実は受粉が必要だが、天候や◯◯の不足により実がならず、収穫量が変動する課題がある。私はこの解決策として◯◯という現象に着目し、網羅的な遺伝子解析から結実のスイッチを特定しようと試みている。この解明により、◯◯に左右さ...

あなたが社会人（アサヒグループに限らず）になったらどのようなことを成し遂げたいと考えていますか？ またそれはなぜですか？（300文字以内）

私は食を通じて人々の心身の健康と豊かな生活に貢献したいと考えています。食が単なる栄養補給に留まらず、その美味しさや喜びを人と分かち合うことで、心が豊かになり、精神的な充足感が身体の活力にも繋がると確信しているからです。私自身、食によって沈んだ心が明るくなり、喜びを分かち合う際にはその幸福感を何倍にも高めてくれた経験から、食...

まずは弊社のグループ理念である、上記の『Asahi Group Philosophy』の動画をご視聴ください。こちらを閲覧して、ご自身が感じたことを率直に教えてください。（300文字以内）

明確な使命と未来を見据えるビジョンに深く感銘を受けました。期待を超えるおいしさ、楽しい生活文化の創造というミッションは、単なる製品提供を超え、生活を豊かにする貢献意識が伝わり、食のもつ可能性を生かしたいという私の考えと重なり、深く共感しました。食は心身に直接影響を与えるものであり、おいしさに加え安心や信頼という基盤があって...

我々は、上記の動画の通り、『Make the world shine”おいしさと楽しさ”で、世界に輝きを』をコーポレートステートメント として掲げております。あなたが、これまでの人生で最も他人を輝かせた瞬間に ついて、エピソードを交えながら教えてください。（300文字以内）

研究室で実験が長期化し、悩んでいた友人がいました。膨大な作業と試行錯誤で、友人は実験が嫌になり意欲を失いかけていました。私は彼の状況を詳しく聞き、ともに実験計画を詳細に見直し、効率的なデータ取得に向けた新たなアプローチを模索しました。その計画のもと実際に実験を行った結果、効率的に作業を進めることができ、データを取得し卒論を...

これまで直面した課題の中で、最も大きな困難だった出来事を1つ選び、その課題にどう工夫して向き合い、どんな結果につながったのかを、具体的に教えてください。

大学初の◯◯サークルを設立・運営した経験である。設立当初はメンバーが7名と少なく、活動の方向性も未整備で、サークル存続の危機に直面していた。そこで私は、◯◯と◯◯を目標に、二つの施策に注力した。一つ目は、月二回の体験会の実施である。通年で学年や大学を問わず参加できる機会を設けることで、入会の心理的ハードルを下げた。二つ目は...

その課題に対する取り組みを振り返り、あなたが「最も大切にしたこと」を明確にしたうえで、過去よりもさらに理想的な状況を実現するためには、どのような新しい取り組みや工夫ができるか、具体的に教えてください。

最も大切にしたことは「初心者メンバーへのサポート」である。サークル設立当初は経験者が少なく、技術面の不安から練習についていけないメンバーもいた。高校時代に◯◯経験から、「◯◯」と考え、一人ひとりに寄り添った支援を意識した。具体的には、練習中の積極的な声かけや個別フォロー、技術面のアドバイスを継続的に行った。その結果、誰一人...

あなたがアサヒビールで「実現したいこと」は何ですか？ また、それを実現したいと思う理由を教えてください。

私はお酒が苦手な人でも気兼ねなく楽しめる、新しい価値を持つビールの企画に挑戦したい。ビールの苦味が得意ではなく、飲み会で周囲がビールを飲む中、別のお酒を選ぶことに寂しさを感じてきた。しかし、海外のコロナビールを飲んだ際に、甘みと飲みやすさに感動し、ビールにも多様な味わいがあることを知った。この経験から、ビールが苦手な人にも...

あなた自身の成長に大きな影響を与えたエピソードについて、それがいつ頃の出来事であったかも含めて教えてください。（挑戦した経験、成功・失敗経験、チームワークを発揮した経験、人生の転機など）（300字以内）

チームを牽引すべき最高学年を控えた大学3年の夏、◯◯部の同期が◯◯名から◯◯名に減少したことだ。人数の少なさからチームへの影響力が弱まり苦悩し、自身の役割を見つめ直した。まず、同期の不満や悩みに気付けなかった反省から、「誰もネガティブな理由で辞めさせない」と誓い、部員と対話を重ねて個々に寄り添った。また、誰より真面目に練習...

（博士・修士） あなたの研究テーマを専門外の方にも理解できるように説明してください。（300字以内）

◯◯処理によって木材表面の性質を改質し、その効果を可視化する研究に取り組んでいる。木材は天然素材のため表面の性質にばらつきがあり、接着や塗装の安定性に影響を与える。そこで◯◯処理によって水とのなじみやすさ（親水性）の向上を図った。しかし、その効果は目に見えず、従来の水滴を垂らす評価方法では測定した一点の情報しか得られないと...

あなたがどのような観点で業界・会社・職種を選択してきたのかに触れながら、当社を志望する理由、および他職種ではなくエンジニアリング職を志望する理由について教えてください。（400字以内）

私は、「人と技術の力で現場をより良くでき、自分の携わった商品で人々の毎日を豊かにできるか」という観点で業界・会社・職種を選んでいる。その中で貴社を志望する理由は、最高の品質を追求し続ける姿勢と、技術革新を通じてお客様に期待を超える価値を届ける姿勢に強く惹かれたからだ。研究では、◯◯処理による木材表面の改質を行い、近赤外分光...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

技術系の社員の方が面接官を担当されており、入社10年前後の中堅社員の方が中心であった。落ち着いた雰囲気で話を丁寧に聞いていただきつつ、回答に対して深掘りする質問が多く、論理性や考えの一貫性を重視していると感じた。

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

質問内容

学生時代に力を入れたことや志望理由に加え、同業他社との比較、入社後に実現したいことについて質問された。特に、志望動機の深掘りや、自分の経験と企業でやりたいことがどのようにつながっているかを問われる場面が多かった。

試験科目

言語・非言語

各科目の問題数と制限時間

一般的な玉手箱でした。言語：（30分）、計数：（30分）

対策方法

参考書を解いたり、本命の企業だったので、他の企業で何度か実践経験を積んだりした。

あなたが周りからどんな人だと言われるか教えてください。（30秒程度の動画を提出）

学生時代に力を入れたことで周りを巻き込んだ経験を端的に伝えた。

あなた自身の成長に影響を与えたエピソードを2～5つ教えてください。

1.中学時代、幼少期から続けていた剣道とサッカー部の両立に挑戦した。精神的・肉体的に負荷の大きい状況でも、どちらも中途半端にしないと決め、最後までやり切った経験が継続力の基盤となった。 2.高校時代、部活動に注力するあまり第一志望校に届かなかった経験から、努力の方向性や時間管理の重要性を学んだ。 3.また、高校では未経験か...

アサヒで興味のある業務と将来実現したいことを教えてください。（300字）

私は、ノンアルコールビールの価値向上に関わる業務に興味がある。飲料は単なる嗜好品ではなく、人と人の関係性や場の雰囲気をつくる存在だと考えている。しかし現状では、ノンアルコールは代替品としての側面が強く、積極的に選ばれる存在にはなりきれていないと感じた。そこで、味や香り、飲みごたえといった品質面を高めることで、「あえて選びた...

実施日程

1月下旬

実施場所

茨城県

インターンの形式

課題解決型グループワーク

イベント詳細

アサヒグループ3社の合同説明会 グループでの説明会のため、グループ全体でどのようなことを大事にしているのか、それぞれの会社ではどんな違いがあるのかを明確にすることができた。

あなたがアサヒビールで「実現したいこと」は何ですか？ また、それを実現したいと思う理由を教えてください。（300字）

「お酒を通じ、世代や立場を超えて心を通わせる瞬間をプロデュースしたい」という願いから、貴社を志望します。原体験は、二十歳になり◯◯と初めて乾杯した夜です。普段は口数が少ない◯◯が、ビールを手にすると途端に自身の経験や私への想いを饒舌に語ってくれました。お酒には「心の壁を溶かし、絆を深める魔法」があるのだと、身を以て確信した...

これまで直面した課題の中で、最も大きな困難だった出来事を1つ選び、その課題にどう工夫して向き合い、どんな結果につながったのかを、具体的に教えてください。（300字）

既存の枠組みをITの力で塗り替え、現場のパフォーマンスを最大化させた経験です。宿題管理の形骸化により履行率が低迷していた塾の現状を打破すべく、共有スプレッドシートとTeamsを組み合わせたデジタル管理フローを構築しました。ツールの導入に留まらず、現場の講師が抱く心理的ハードルを払拭するために、徹底した利便性の追求と合意形成...

その課題に対する取り組みを振り返り、あなたが「最も大切にしたこと」を明確にしたうえで、過去よりもさらに理想的な状況を実現するためには、どのような新しい取り組みや工夫ができるか、具体的に教えてください（300字）

「反対意見を否定せず、解決策に昇華させること」を大切にしました。入力のプルダウン化による工数削減や、不安を払拭するマニュアル整備など、実務に即した改善を重ねることで、現場の納得感を引き出しました。また、現在の視点で振り返ると、変革をより着実に進めるための「戦略性」に改善の余地がありました。いきなり完成形を提案するのではなく...

困難な課題に取り組むときの、あなたの「モチベーションの源泉」について、具体的なエピソードも交えて教えてください。（300文字以内）

　「いつか必ず報われる」という言葉である。高校2年から◯◯の世界大会を目指し始め、生活や食事、睡眠など全てを競技のため費やした。しかし、2年連続国内選考会で敗れ、悔しさからモチベーションを失いかけた。その時、家族やコーチ、友人が寄り添い、「いつか必ず報われる」という言葉をかけてくれたことで、再び挑戦する決意が生まれた。その...

あなたはチームや組織にとって「最大の成果」を生み出すために、どのような「役割やポジション」を担うことが多いですか？（300文字以内）

リーダーを支え、チームの雰囲気を前向きにする役割を担うことが多い。具体的な経験として、大学2年生で◯◯部の◯◯に就任し、リーダーのサポートや不在時に代わりに指示を出した。しかし、成績が伸び悩み、◯◯の連覇が怪しくなった。そこで目標を再認識する場を設け、達成度と課題を明確にし、課題に合わせたトレーニングを行なった。また、笑顔...

アサヒビールのインターンシップ・ワークショップで「学びたいこと・得たいこと」は何ですか？（300文字以内）

時代やお客様のニーズに応える商品の背景について学びたい。貴社の「スマドリ」を知り、健康志向の高まりでお酒を控える人が多いなか、健康に配慮しながら飲めるという点に魅力を感じた。スポーツに取り組むために、食事管理をしてきたことで、食事制限による身体と精神の不調を実感した。そこで、バランスの良い食事により競技力とメンタルが向上し...

あなた自身の成長に影響を与えたエピソードを2～5つ教えてください。（挑戦した経験、成功・失敗経験、チームワークを発揮した経験、人生の転機など。いつ頃のエピソードかもあわせてご記入ください。） ※各エピソード100字以内 / 2エピソード以上必須 ※

吹奏楽部で指揮者を務め、部員をまとめて定期演奏会を成功に導きました。この経験から、相手の意見を尊重しながら組織を動かすリーダーシップを培い、仲間と協働して成果を上げる喜びを学びました。（高校2年）

あなた自身の成長に影響を与えたエピソードを2～5つ教えてください。（挑戦した経験、成功・失敗経験、チームワークを発揮した経験、人生の転機など。いつ頃のエピソードかもあわせてご記入ください。） ※各エピソード100字以内 / 2エピソード以上必須 ※

ケーキ屋の販売アルバイトでお客様の笑顔に触れ、食が人を幸せにする力を実感しました。将来は販売の立場から一歩進み、食の新たな価値を生み出すことで、人々に貢献したいと考えるようになりました。（学部1年）

あなた自身の成長に影響を与えたエピソードを2～5つ教えてください。（挑戦した経験、成功・失敗経験、チームワークを発揮した経験、人生の転機など。いつ頃のエピソードかもあわせてご記入ください。） ※各エピソード100字以内 / 2エピソード以上必須 ※

研究・語学学習・アルバイトなど多くの活動を両立するため、優先順位を明確にし計画的に行動しました。限られた時間を管理して効率的に成果を出す力と、状況に応じ柔軟に対応する力を身につけました。（学部4年）

あなた自身の成長に影響を与えたエピソードを2～5つ教えてください。（挑戦した経験、成功・失敗経験、チームワークを発揮した経験、人生の転機など。いつ頃のエピソードかもあわせてご記入ください。） ※各エピソード100字以内 / 2エピソード以上必須 

◯◯部で指揮者を務め、部員をまとめて定期◯◯会を成功に導きました。この経験から、相手の意見を尊重しながら組織を動かすリーダーシップを培い、仲間と協働して成果を上げる喜びを学びました。（高校2年）

あなた自身の成長に影響を与えたエピソードを2～5つ教えてください。（挑戦した経験、成功・失敗経験、チームワークを発揮した経験、人生の転機など。いつ頃のエピソードかもあわせてご記入ください。） ※各エピソード100字以内 / 2エピソード以上必須 

語学留学で英語が伝わらない悔しさを感じ、帰国後はオンライン英会話を毎日継続しています。約5年間欠かさず取り組む中で使える英語力を習得し、現在は研究のディスカッションなどで活用しています。（高校2年）

あなた自身の成長に影響を与えたエピソードを2～5つ教えてください。（挑戦した経験、成功・失敗経験、チームワークを発揮した経験、人生の転機など。いつ頃のエピソードかもあわせてご記入ください。） ※各エピソード100字以内 / 2エピソード以上必須 

ケーキ屋の販売アルバイトでお客様の笑顔に触れ、食が人を幸せにする力を実感しました。将来は販売の立場から一歩進み、食の新たな価値を生み出すことで、人々に貢献したいと考えるようになりました。（学部1年）

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方と技術職の方2人

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインで入室してからスタート

質問内容

質問 アサヒでやりたいことは？ つまり商品開発？ なんで開発したいの？ 容器に興味ない？（機械専攻だったため聞かれたのかも） 機械系だけどなんでビール会社？ 挫折経験とその対処方法 その時の周囲とのかかわり方は？ なんでサッカー好きなの？ 自分の強みがどこで活きた？

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

なし

会場到着から選考終了までの流れ

パソコンで撮影

質問内容

自己PRを30秒で行う。 自分が友人からどんな人と言われるかや、なんでそう言われるかなど自分がいままで行ってきた自分磨きにつて具体的に話した。またその経緯についてもパワポに乗せて直感的に理解してもらえるようにした。

試験科目

言語・非言語・性格検査

各科目の問題数と制限時間

一般的な適性検査。それぞれ30分ずつ程度。

対策方法

他社で何回も練習して対策した。参考書などは使う必要ないと思う

研究内容

◯◯へ無線で電力を供給する技術の確立に取り組んでいる。◯◯などのインプラント医療機器は、定期的なバッテリー交換のために手術が必要であり、患者に大きな身体的・経済的負担を与えている。そのため、体外から体内へ安全かつ無線で電力を伝送する技術の確立が求められている。 そこで、圧力や振動を電気エネルギーに変換する性質を持つ「◯◯」...

アサヒで興味のある業務と将来実現したいことを教えてください。

香りがフルーティなビールの開発に携わりたいと考えている。複数の友人と飲みに行ったとき、ビールの苦味が苦手で遠慮している友人がいた。しかし後日、その友人と◯◯の◯◯で◯◯のフルーティなビールを試した際、「おいしい」と言って楽しそうに飲んでいる姿を見て、非常にうれしい気持ちになった。この経験から、ビールの苦味が苦手な人でも楽し...

あなた自身の成長に影響を与えたエピソードを2～5つ教えてください。（挑戦した経験、成功・失敗経験、チームワークを発揮した経験、人生の転機など。いつ頃のエピソードかもあわせてご記入ください。）

1.小学校4年生の時、地域の強豪◯◯チームに入団した。しかし、初心者だった私はチームの求めるレベルに達しておらず、コーチから練習への参加を認めてもらえなかった。この経験から、競争社会の厳しさを知った。 2 高校生のとき、◯◯部でオフェンスからディフェンスに転向した。当初は不安もあったが、対人練習を重ねてレギュラーを獲得した...

実施日程

2025年1月下旬から2月上旬

実施場所

オンライン/工場

インターンの形式

課題解決型グループワーク

あなたがアサヒビールで「実現したいこと」は何ですか？また、それを実現したいと思う理由を教えてください。（300字）

私のビジョンは、日々の生活に生きがいを感じ、前向きに生きる人を増やすことです。その上で貴社で挑戦したいことは、「飲む人も飲まない人も同じ場で時間や会話を共有できる飲用文化」の創造です。私はお酒が強くありませんが、仲間との時間を大切にしたい思いから無理に飲み、後悔するたびに、なぜお酒が弱いだけで肩身の狭い思いをするのかと悔し...

これまで直面した課題の中で、最も大きな困難だった出来事を1つ選び、その課題にどう工夫して向き合い、どんな結果につながったのかを、具体的に教えてください。（300字）

最大の困難は、ビジネスコンテストの冬大会において、秋大会で32大学中1位を獲得した商品案が18社に製造拒否・製造コスト3,000万円という現実を突きつけられたことです。チームに諦めムードが漂う中、私は「秋大会同様に顧客起点に立ち返ろう」と呼びかけ、ニーズの本質を再定義する議論を主導しました。その上で商品構造を転換し、仲間と...

その課題に対する取り組みを振り返り、あなたが「最も大切にしたこと」を明確にしたうえで、過去よりもさらに理想的な状況を実現するためには、どのような新しい取り組みや工夫ができるか、具体的に教えてください（300字）

本取り組みで私が最も大切にしていたのは、顧客ニーズを起点に価値を創る姿勢です。しかし振り返ると、商品案の完成度や価格設計に意識が向きすぎ、「どう届け切るか」という視点が不足していました。審査員からも企画力は評価されたものの、販路設計の差で2位との講評を受けました。この経験から、価値は創るだけでなく、流通や売り場まで見据えて...

大切にしている価値観

チームワークや団結・連帯感 相手に対して誠実な行動 課題を見つけて高い目標を設定し挑戦する向上心

アサヒビールで実現したいこと（300字）

私は、お酒を通じて人と人が自然につながり、日常の時間をより豊かにする価値を社会に届けたい。その理由は、家族やサークルの仲間とお酒を囲んだ経験にある。食卓や合宿の夜にお酒を酌み交わす中で、普段は言えない本音を語り合い、互いの距離が一気に縮まる瞬間を何度も経験してきた。この体験から、お酒には人の心をほぐし、人と人の関係を深める...

困難だった課題（300字）

大学で◯◯人規模のスポーツサークルで◯◯を務めた際、合宿費の高騰により参加率が低下する課題に直面した。旅行会社を利用する現行方式を巡り、「費用を下げたい」という意見と「手間やトラブル対応への不安から現状維持を望む」という意見が対立し、議論が停滞していた。私はまず双方の考えや不安を丁寧に聞き取り、費用構造や想定される作業を整...

試験科目

言語・非言語

各科目の問題数と制限時間

通常の玉手箱の言語・非言語

対策方法

テストセンターSPI用の対策本を繰り返し解き、類似問題に慣れた.

研究内容（300字以内）

私は「◯◯」に着目し、その制御に関する研究に取り組んでいる.◯◯は同じ化学組成を持ちながら構造の異なるものであり、◯◯ごとに溶解性や安定性などが異なるため、特定の◯◯を選択的に得る必要がある.本研究では、◯◯を析出させる方法として、従来法とは異なり常温・常圧で操作可能である液-◯◯を用いた.しかし、この手法には◯◯の析出が...

あなたがアサヒビールのエンジニアリング職オープン・カンパニーに興味を持った理由を教えてください.（300字以内）

貴社のエンジニアリング職として働く姿をイメージするため.飲食店でのアルバイトを通じ、ビールが人々に笑顔や幸福をもたらす瞬間を数多く見てきた.その光景を目の当たりにし、自分も「幸せを届ける側」になりたいと感じた.中でも貴社は「期待を超えるおいしさ、楽しい生活文化の創造」という理念のもと、多様で高品質なビールを安定して供給し続...

あなたの研究テーマを専門外の人にも理解出来るように分かりやすく、簡潔に説明してください.（300字以内）

私は「◯◯の形の違い（◯◯）」を制御する研究に取り組んでいる.多形とは、同じ化学記号で分子の並び方が違う結晶（◯◯：◯◯型,◯◯型,◯◯型の3種）のことで、その違いで溶けやすさや安定性などの性質が変わる.そのため、目的に合う形の結晶を狙って作ることが重要になる.本研究では、特別な高温・高圧装置を使わず、常温・常圧で結晶を作...

実施日程

2026年1月下旬

実施場所

茨城工場

インターンの形式

工場見学

試験科目

言語、非言語

各科目の問題数と制限時間

webの玉手箱

対策方法

非言語の問題方式が普段受けている玉手箱と少し違う感じがしたが、解いていくうちに慣れ、気にはならなかった。

実施日程

2026年1月中旬

実施場所

茨城県工場

インターンの形式

課題解決型グループワーク

あなた自身の成長に影響を与えたエピソードを2～5つ教えてください。（挑戦した経験、成功・失敗経験、チームワークを発揮した経験、人生の転機など。いつ頃のエピソードかもあわせてご記入ください。） 1つ目（100字以内）

大学4年時、研究室初となる新規実験系の構築に挑戦した。20以上の文献を調査し、指導教員との議論を重ね、試行錯誤を経て実験手法を確立した。この経験から、自ら考え行動し、問題を解決する力を培った。

2つ目（100字以内）

大学3年時、個別指導塾のアルバイトリーダーとして周囲を巻き込み、チームワークを発揮した。他講師に働きかけ、課題分析から施策実行まで主導した。結果、新規入塾者数で同系列塾東日本エリア◯◯位を達成した。

3つ目（100字以内）

浪人時、前年の受験失敗を教訓に、計画的に物事を進める力を身につけた。前年は場当たり的な勉強で失敗したため、浪人時には1日の学習量を明確に設定し、計画的に実行した。結果、第一志望校に合格できた。

あなたの自身の成長に影響を与えたエピソードを2～5つ教えてください。

研究でサンプルの測定値とシミュレーション結果との差異に直面した際、サンプルの作製工程を分けて分析し、検証を繰り返すことで原因を特定。この経験で課題に対し粘り強く検証を重ねる姿勢を習得した。（学部4年）　 経験者ゼロの◯◯部で基礎と戦術を徹底的に追求した。その結果、新人戦で◯◯の高校に◯◯点差の健闘をした。自らの工夫次第で高...

アサヒで興味のある業務と将来実現したいことを教えてください。

2つある。1つ目は、誰かの体験をより特別なものにする商品開発に挑みたい。◯◯のアルバイトでは、注文以外の会話も大切にする接客を徹底している。その結果、アンケートでの名指し評価や直接感謝をいただく機会が度々ある。自らの働きかけで誰かの体験の質を高めることにやりがいを感じる。2つ目は、お客さまの求める商品イメージに、実際の泡・...

あなたの研究テーマを専門外の方にも理解できるように説明してください。

インターネットを支える光通信を「より高速・低コスト」にするための研究を行っている。その鍵となるのが原子一層の厚さである、グラフェンだ。光通信では「電気→光」と「光→電気」の変換が必要だが、従来は別々の材料がその機能を担っていた。グラフェンであれば1枚で双方の変換が可能であるため、デバイスの小型化とコスト削減が実現できる。加...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

なし

会場到着から選考終了までの流れ

なし

質問内容

自己PRをしてください。 私は組織に対する献身性のある人間です。所属する○○サークルで人員不足を解決するため自ら新歓代表を務めて既存部員の約2倍の新入生勧誘に成功したほか、◯◯として試合ではどんなに苦しい展開でも前向きな声掛けと献身的なプレー、チームの精神的支柱を担い、昨年○○大会○○進出に貢献しました。自らの献身性を御社...